Tau Ceti Station Wiki - Вклад [ru]

NanoTrasen Rules and Regulations

2022-09-02T17:24:54Z

Yulian: Особый статус подопытных на объектах removed based on vote & game masters approval https://forum.taucetistation.org/t/golosovanie-polozhenie-podopytnyh-revert/17609

{{Guidecard
|icon
|name = NanoTrasen Rules and Regulations
|runame = Инструкции и регуляции NanoTrasen
|cat1 = Бюрократия и процедуры
|cat2
|cat3
}}
Обрывочные сведения и выдержки из древних сборников Правил и Инструкций НаноТрейзен Том I-XXI

== Служба безопасности ==
=== Инструкция Службы Безопасности #251; Оборот оружия===
Данная инструкция распространяется на все станции и корабли, в том числе и на персонал работающий на них. В контексте данной инструкции выделяется 2 вида оружия - летальное и средства самообороны (флеш/перцовка).
*Ношение и использование летального вооружения офицерами службы безопасности регламентировано [[Standard Operating Procedure#.D0.A3.D1.80.D0.BE.D0.B2.D0.BD.D0.B8 .D1.82.D1.80.D0.B5.D0.B2.D0.BE.D0.B3.D0.B8|стандартным порядком действий]] в соответствии с уровнем тревоги.
*При наличии научно исследовательского отдела на борту станции/корабля, выносить с собой, передавать третьим лицам (кроме сотрудников службы безопасности) разработанное оружие запрещается, но в тоже время, при наличии оружия у работника отсека непосредственно в самом отсеке его арест будет неправомерным, если он не нарушил космический закон.
*Капитан, Глава службы безопасности и Глава персонала изначально имеют табельное оружие и вправе носить его с собой при любом уровне тревоги. Ношение оружия на виду регламентировано стандартным порядком действий
*В случаях, если в виду непредвиденных обстоятельств, необходимо вооружить гражданский персонал, то не рекомендуется бесконтрольная выдача летального вооружения, на крайний случай стоит приставить офицера службы безопасности (если это возможно) к гражданскому или группе людей для последующей координации.
*Персонал имеет право постоянного ношения средств самообороны и его использования в целях самозащиты.
*Сотрудники службы безопасности имеют право в частном порядке выдавать или отнимать у персонала право на ношение и использование оружия, сделав соответствующую запись в личном деле. Для выдачи права на ношение и использование оружия предусмотрено заполнение формы, примером бланка может послужить форма 5E. Стоит учесть, что офицер СБ не вправе отменить разрешения главы безопасности.

=== Инструкция Службы Безопасности #252; Внедрение импланта лояльности===
Внедрение импланта лояльности допустимо только с письменного разрешения лица, которому внедряется имплант, либо по согласованию с ЦК. Исключениями являются следующие случаи:
*Клонирование субъекта, имевшего при жизни имплант лояльности.
*Выход из строя или потеря импланта лояльности, кроме случаев его удаления по приказу ЦК.
Письменное разрешение на имплантацию оформляется по форме, примером такой формы является 5G, образцом формы для запроса принудительной имплантации является форма 5I.
== ИИ и Киборги ==
===Инструкция Службы Безопасности #99719; Процедура получения доступа в ядро ИИ===
Никто из глав не имеет права доступа в ядро ИИ, или отсек загрузки ИИ, если он не сопровождается, по крайней мере, ещё одним главой или сотрудником Службы Безопасности, в случае отсутствия свободных глав. Доступ в Отсек загрузки ИИ и Ядро ИИ однозначно запрещён всему остальному персоналу.
===Инструкция 657: Кибернетизация скончавшихся членов команды===
Все члены команд кораблей и станций, являющихся собственностью НаноТрейзен, имеют право дать согласие на проведение процедуры Кибернетизации в случае наступления летального исхода на борту корабля или станции, являющихся собственностью НаноТрейзен. Назначенный робототехник (или член команды, обученный проводить полную лоботомию, в случае отсутствия робототехника) принимает заявления всех членов команды, согласных на проведение процедуры Кибернетизации в случае их смерти, вместо повсеместно распространённых процедур Клонирования или Погребения. Назначенный Капитан (или старший офицер, заменяющий его) имеет право запретить Кибернетизацию при наличии веских причин, касающихся безопасности станции и её персонала, медицинских противопоказаний при условии, что проведение процедуры представляет опасность для корабля или станции, либо может привести к снижению эффективности корабля или станции. Капитан (или старший офицер, заменяющий его) может потребовать проведения процедуры Кибернетизации скончавшегося члена команды не дававшего своего согласия на её проведение при жизни. Процедура Кибернетизации должна проводиться согласно Инструкции 658 НаноТрейзен.
===Инструкция 1034: Кибернетизация Живых Членов Команды===
С 23/1/2547 все члены команд кораблей и станций, являющихся собственностью НаноТрейзен, имеют право дать согласие на проведение процедуры Кибернетизации до наступления летального исхода. Назначенный робототехник (или член команды, обученный проводить полную лоботомию, в случае отсутствия робототехника) должен подготовить соответствующие документы, подписанные членом команды, дающие согласие на проведение процедуры Кибернетизации, Капитаном (или старшим офицером, заменяющем его), и членом команды, проводящим процедуру. Назначенный Капитан (или старший офицер, заменяющий его) имеет право запретить Кибернетизацию при наличии веских причин, касающихся безопасности станции и её персонала, медицинских противопоказаний при условии, что проведение процедуры представляет опасность для корабля или станции, либо может привести к снижению эффективности корабля или станции. Процедура Кибернетизации должна проводиться согласно Инструкции 657 НаноТрейзен.
===Инструкция 658: Кибернетизация/ Процедура Слияния с Искусственным Интеллектом===
Кибернетизация/ процедура СИИ членов команды должна проводиться назначенным робототехником (или членом команды, обученным проводить полную лоботомию, в случае отсутствия робототехника) корабля или станции. Проходящий процедуру член команды помещается на операционный стол, любые скрывающие лицо и верхнюю часть головы предметы должны быть удалены. В начале вскрытия черепа скальпелем делается начальный надрез, затем, с помощью хирургической циркулярной пилы полностью удаляется верхняя часть черепа. Скальпелем производится надрез соединения головного и спинного мозга, после чего, с помощью циркулярной хирургической пилы, тело мозга отсекается полностью и должно быть извлечено. При проведении процедуры, в связи с необходимостью прикасаться к извлекаемому органу, члены персонала обязаны соблюдать санитарные правила. После удаления, тело мозга должно быть помещено в доступный корпус киборга/ синаптический центр ИИ для возвращения к выполнению определённых обязанностей. Если проходящий процедуру член команды находится в сознании при её проведении, проводящие процедуру члены персонала обязаны применить соответствующие седативные средства, чтобы избежать нежелательных болевых ощущений и возможных травм.
===Инструкция 1176: Слияние с Искусственным Интеллектом живых или скончавшихся членов команды===
Все члены команд кораблей и станций, являющихся собственностью НаноТрейзен, имеют право дать согласие на проведение процедуры СИ до наступления летального исхода. Назначенный робототехник (или член команды, обученный проводить полную лоботомию, в случае отсутствия робототехника) должен подготовить соответствующие документы, подписанные членом команды, дающем согласие на проведение процедуры СИИ, Капитаном (или старшим офицером, заменяющем его), и членом команды, проводящим процедуру. Назначенный Капитан (или старший офицер, заменяющий его) имеет право запретить процедуру СИИ при наличии веских причин, касающихся безопасности станции и её персонала, медицинских противопоказаний при условии, что проведение процедуры представляет опасность для корабля или станции, либо может привести к снижению эффективности корабля или станции. Процедура СИИ должна проводиться согласно Инструкции 658 НаноТрейзен.

== Прочие ==
===Инструкция медицинского отдела 150: Экспертиза временной нетрудоспособности===
Для признания сотрудника недееспособным, как физически так и психически, требуется СМО (выступает в качестве заверителя) и один врач. Инструкция применима как к рядовому сотруднику станции, так и к главам.

1) Признание сотрудника недееспособным по физическим показаниям (проводится врачом и заверяется СМО) возможно в следующих случаях, при отказе от лечения:

*Сотрудник на важной должности является физически неполноценным: инвалид-колясочник, слепой, глухонемой и так далее;
*Сотрудник заражён вирусом с высокой контагиозностью.

2) Признание сотрудника психически нестабильным (проводится психиатром/психологом и заверяется СМО) возможно в случае если он имеет социально опасные [[Mental illness|отклонения]], примеры:
*Сотрудник проявляет внезапную и необъяснимую агрессию, перерастающие в чрезмерное насилие, по отношению к другим членам экипажа;
*Сотрудник один или более раз пытался и/или покончил с собой;
*Патологическое пристрастие к алкоголю ИЛИ наркотикам, которое наносит вред работоспособности;
*Маниакальное расстройство.

В ситуациях, когда по результатам экспертизы нетрудоспособности принимается решение о отстранении сотрудника, проводится обычная процедура увольнения с записью в личное дело о данном факте, в случаях, когда выявленное отклонение носит социально-опасный характер, допускаются методы принудительного лечения. Помимо всего прочего, стоит уведомить главу профильного отдела (в случае отсутствия оного - ХОП/Капитан) о том, что его сотрудник отстраняется в виду тех или иных причин.

Если же экспертизе подвергается глава или , то её проводит только СМО в паре с кем-либо из следующих лиц - Капитан, ХОС, АВД. В случае, если в виду тех или иных причин СМО остаётся один, обследование проводится единолично, но для принятия решение необходимо связаться с ЦК через факс и изложить в письменном виде все факты, указывающее на то или иное отклонение. В любом случае, при отстранении с должности главы или АВД необходимо уведомить об этом ЦК.

Допускается восстановление сотрудника в должности, в случае прохождения лечения и устранения причин временной нетрудоспособности.

===Инструкция отдела кадров 18: Увольнение/Приём должностных лиц===
'''Инструкция отдела кадров НТ №141: Движение кадров на рядовых постах.'''

Данная инструкция включает в себя всё, что необходимо знать о назначении на рядовую должность или же увольнения с неё. В условиях рабочей смены применяются временные назначения и отстранения от должности сотрудников.

Временное отстранение от должности производится в случае выявленной профессиональной непригодности сотрудника. Решение об увольнении/приеме рядового сотрудника может быть принято главой персонала, непосредственным руководителем сотрудника или другим представителем командного состава. Соответствующими полномочия наделяются старшие офицеры в перечисленном порядке. При отсутствии или недееспособности перечисленных лиц указанные полномочия передаются следующим за ними в порядке приоритета. Капитан обладает абсолютной властью в вопросах временного назначения и отстранения рядовых сотрудников.

Решение считается вступившим в силу после того, как уполномоченный старший офицер письменно или устно уведомит сотрудника о временном изменении должности этого сотрудника. После чего в кратчайшие сроки должны быть приняты меры к изменению данных и доступа идентификационной карты сотрудника.

Информация о движении кадров на рядовых постах должна быть передана в отдел кадров корпорации НТ не позднее стандартного установленного срока для предоставления отчета о рабочей смене.

'''Инструкция отдела кадров НТ №161: Движение кадров на командующих постах.'''

Данная инструкция включает в себя всё, что необходимо знать о назначении на главенствующею должность или же увольнения с неё. Так как конкретно увольнение высокопоставленных лиц, это прерогатива ЦК, то в условиях рабочей смены, применяется временное отстранение от должности. Под высокопоставленными лицами подразумеваются главы и АВД

Приём. Конкретно в данный пункт входит назначение на крайне важную должность в процессе рабочей смены. Как правило, не рекомендуется назначение минуя отдел кадров корпорации НТ, но при определённом стечении обстоятельств, когда станция остро нуждается в срочной организации работы отсека, временный приём допускается. Подобное решение принимается Капитаном и АВД, как посредством переговоров через гарнитуру, так и по бюрократическому пути. В ситуациях, когда отсутствует один из ранее упомянутых, необходима связь с ЦК через факс.

Временное отстранение осуществляется только при явных или доказательно задокументированных нарушениях. Полномочия по наблюдению в процессе рабочей смены возложены на АВД и Капитана. Для снятия с должности, как минимум, необходимо провести переговоры на командной частоте, хотя и соблюдение всех бюрократических процедур имеют такую же юридическую силу, но в этом случае рекомендуется передать форму на ЦК при личном визите или же при помощи факса. Решение по отстранению с должности принимается АВД или Капитаном в паре с кем-либо из глав. В определённых ситуациях, когда например, АВД увольняет единственного члена командного состава, то решение принимается после связи с ЦК.
Хоть корпорация и очень строго подходит к вопросам назначения людей на важные должности, порой происходят инциденты ставящие под сомнение вопрос о соответствии своей должности. Основными критериями для преждевременного прекращения контракта являются:
# Абсолютная некомпетентность в элементарных вопросах своего отдела (СМО не умеет вправлять кости, например) и это не говоря о знании процедур и протоколов.
# Когда должностное лицо действует в разрез интересам корпорации.
# При чрезмерном злоупотреблении должностными полномочиями в личных целях.

Временное отстранение от должности Капитана или АВД возможно только после связи с ЦК для получения окончательных распоряжений (ООС пометка, если нет активной администрации, то достаточно просто послать факс “в пустоту”)

===Инструкция отдела исследований и разработок 534: Изменение генетического кода===
Для осуществления контроля в сфере исследований генома, непредвиденных ситуаций его изменения в следствии воздействия радиации или неизвестной аномальной активности была разработана следующая инструкция.

*В случае, если в процессе исследований генома произошла мутация, повлекшая за собой кардинальные изменения в анатомии и физиологии (OOC пометка: имеются в виду только халки/зиллы) необходим строжайший контроль над объектом. Подопытному запрещается покидать отсек в котором он был “создан”, то есть перемещение по станции резко ограничено, если оно не регламентировано ходом какого-либо эксперимента по приказу РД, Капитана, ЦК или форс-мажорной ситуацией (подразумевается прямая угроза жизни, синга например летит в вашу сторону).

*В ситуациях, когда затрагивается сугубо физиологический аспект отдельно взятого организма (ООС пометка: телекинез, телепатия и прочие), необходимо получить у кого-либо из глав разрешение: письменное (пример формы: 4В) или устное (о подобном случае стоит оповестить службу безопасности и остальных глав во избежание казусов).

*Форс-мажорные ситуации. Так или иначе, могут возникнуть ситуации, когда мутация произошла "случайно" (ООС пометка: радиоактивный пояс, маг с СОЧем и подобное) или же вообще на станции оказался человек с незарегистрированной мутацией (ООС пометка: генокрад и подобное). В этом случае стоит направить максимальные усилия на оценку степени опасности подобных мутаций и принятия решения о дальнейшей тактике поведения:
#Если подопытный дружелюбен и не несёт какой-либо опасности персоналу или оборудованию станции, то допускается применение только вербальных способов воздействия, проще говоря, необходимо убедить мутанта пройти обследование с последующей регистрацией мутации или же её устранением;
#Если уговоры не оказывают никакого эффекта, но и признаков агрессии нет, то допускаются действия направленные на нейтрализацию (флеш, тазер, перцовка и так далее), при условии, что регламентированные этим пунктом методы воздействия неэффективны, допускается переход к следующему;
#При явных признаках агрессии выражающейся в тяжком вреде оборудованию станции, убийствах или даже попытки это сделать или при неэффективности предыдущего разрешается полное уничтожение.

Guide to Command

2022-08-06T10:19:27Z

Yulian: Добавил подробное руководство как и где повышать уровень тревоги

{{Command}}
<center>[[Image:ResearchDirector.png|Research Director]][[Image:HeadOfSecurity.png|Head of Security]][[Image:Captain.png|Captain]][[Image:Hope.png|Head of Personnel]][[Image:ChiefEngineer.png|Chief Engineer]][[Image:ChiefMedicalOfficer.png|Chief Medical Officer]]</center>
[[file:Chainofcommand.jpg|thumb|Таблица иерархии приказов]]
== Предисловие ==
К главам, в отличии от других профессий, предъявляются более высокие требования в плане отыгрыша. Ниже представлены основные моменты, которым мы рекомендуем вам следовать.
*Не пытайтесь отбирать работу у своих подчиненных, ваша основная задача - управление и командование.
*Не забывайте о своем положении в иерархии, отдавайте приказы, если это потребуется. Как глава, вы можете отдавать приказы не только своим прямым подчиненным, но и остальному персоналу.
*Не следует вмешиваться в вопросы, в которых ваш персонаж ничего не понимает.
*Больше взаимодействуйте с остальным экипажем, особенно с командным составом.
*Полное игнорирование ситуации на станции - неприемлемое поведение для главы. Даже если вы сейчас заняты строительством "очень важного" помещения в космосе или "жизненно необходимого" второго бара в технических тоннелях, у вас остаются обязанности на станции, которые должны иметь больший приоритет.
*Оставляйте подпись отправляющего в отчетах, которые отправляются на ЦК.
*Не просите в отчетах научить вас жить и работать, обращайтесь по делу и с вопросами, которые не можете решить самостоятельно. Если вам нужна какая-то помощь, прямо скажите об этом. Если вы не просите помощи, то не удивляйтесь ее отсутствию.
*Приемлемые навыки письменной речи - обязательное требование для выбора профессии главы.
*Не забывайте ограничивать поведение своего персонажа игровыми правилами и соображениями общей логики.
*Из случайных ассистентов часто получаются не лучшие кандидаты для получения летального оружия и далеко не самые хорошие главы, поэтому оценивайте такие кадровые решения адекватно и не забывайте согласовывать их с ЦК.
*Расстрелы, избиения и пытки членов экипажа, весьма вероятно, окажутся не такой интересной ситуацией, как вам могло показаться.
*Позаботьтесь о реалистичности персонажа. Женщинам в возрасте 25 лет в роли главы службы безопасности, с флавором про "хрупкую девушку", розовыми волосами, которыми вполне можно подметать пол без специальных приспособлений, неплохо бы иметь записи в личном деле, объясняющие этот феномен.
*Соблюдайте деловой стиль одежды.
*Недостаток игрового опыта - фатальный недостаток для игроков на профессии главы.
В случае, если вы не будете их соблюдать или им соответствовать, администрация имеет полное право заблокировать вам должность главы на тот срок, который посчитает нужным.

== Иерархия приказов ==
{{Main|Standard_Operating_Procedure}}
Капитан имеет абсолютную власть. Никакой глава не может отменить приказы других глав, за исключением случаев несостоятельности другого главы (например, когда глава является преступником или находится в состоянии психической нестабильности). В случае отсутствия капитана высшая власть над станцией никому не передаётся. <br />
В случае, когда все идет нормально, но несколько глав отсутствуют: <br />
Капитан → глава персонала, главный инженер, глава охраны, главврач, глава научного отдела (приоритет по отделу, к которому принадлежит член экипажа в цепи командования) → весь остальной экипаж.

Это означает, что '''любой член экипажа должен подчиняться не только приказам капитана и своего непосредственного начальника, но и любому главе'''. Разумеется, в приоритете стоят капитан и непосредственный начальник.<br />
В случае чрезвычайной ситуации (объявлен красный код): <br />
Капитан > глава охраны + глава отдела в чьей компетенции решение проблемы (причины красного кода) > остальные главы (приоритет по отделу) > весь остальной экипаж (независимо от отдела).

== Капитан на палубе! ==

Приветствую. Итак, вы являетесь одним из глав КСН "Исход", а это значит, что вам предстоит серьезная работа по управлению персоналом отдельного отсека или даже всем экипажем, если вы являетесь капитаном. На вас лежит ответственность за все произошедшее в вашем отделе.

Всем известно, что корпорация НаноТрейзен не набирает в командный состав кого попало. Сюда попадают только лучшие из лучших, профессионалы, знающие свое дело намного лучше, чем рядовые сотрудники. Вы должны сделать так, чтобы ваш отдел и станция в целом работали как один механизм. Иначе вам тут делать нечего.

Но не стоит волноваться, вы ведь знаете свое дело... Не так ли?

Отлично. Вы должны понимать, что никто не захочет работать на плохого начальника. Все еще читаете? Тогда давайте оставим разговоры и перейдем непосредственно к тем обязанностям, которые одинаковы для всех глав.

== Работа отсеков и взаимодействие ==

Вы должны знать все тонкости работы вашего отсека и чего от вас ожидает Центральное Командование Корпорации.

Вы - начальник отдела, ваша задача - сделать так, чтобы доверенный вам отдел работал слаженно и гладко. Не забывайте: вы <u>не</u> являетесь мега-доктором или ультра-копом. Вы - администратор, управляющий. Да, несомненно, вы должны знать принцип работы всего оборудования в вашем отсеке, но это не значит, что вы должны делать эту работу за своих сотрудников. Наоборот, вы должны следить за тем, чтобы каждый сотрудник вашего отдела знал свою работу, как он её выполняет и (что самое главное) что он выполняет её <u>ПРАВИЛЬНО</u>.

Не следует забывать, что вы отвечаете за координацию с другими отделами. Сотрудники других отделов могут обеспечить вас ресурсами и предложить помощь, что в своё время должны делать и вы. Помните: работа станции основана на взаимодействии персонала друг с другом.

== Управление уровнем тревоги (код) ==
Главы отделов ответственны за повышение или понижение уровня тревоги на станции. Обычно этим занимаются главы, располагающиеся на мостике: глава персонала и капитан, однако в их отсутствие или за неимением возможности выполнить эту задачу, код обязаны повысить другие главы. О том, что означает каждый код, вы можете прочитать в [[Standard Operating Procedure|статье о Стандартном Порядке Действий]].

По умолчанию на станции активен <span style="color:green">зеленый код</span>. Также код понижается до зеленого, когда чрезвычайная ситуация на станции разрешилась и угрозы больше нет.

=== <span style="color:darkblue">Синий код</span> ===
Может быть активирован при помощи [[File:Communications_Console.png]] [[Computers#Консоль связи|Консоли связи (Communication Console)]], находящейся на мостике.

Чтобы поднять код до синего необходимо:

# Открыть интерфейс консоли.
# Взять свою айди-карту в руку и нажать в консоли на "Log in".
# Нажать на "Change alert level" и выбрать соответствующий код.

=== <span style="color:darkred">Красный код</span> ===
Активируется при помощи [[Файл:Auth.gif|альт=Auth.gif|безрамки]][[Keycard Authentication Device]] - небольшого устройство на стене, присутствующего в кабинете каждого главы.

Чтобы поднять код до красного необходимо чтобы '''двое глав находились в своих кабинетах''' возле вышеупомянутых устройств.

# Один из глав открывает интрфейс утройства и выбирает пункт "Red alert".
# Этот же глава проводит картой по утройству.
# В кабинете второго главы утройство начинает мигать синим.
# Второй глава проводит картой по устройству, тем самым подтверждая запрос первого.

== Позвольте представить - главы ==

Основа проста: вы управляющий, а не рядовой сотрудник, и ваша задача - управлять отделом. Это является общим для глав любых отделов. Поэтому мы переходим к следующему пункту, а именно - к обязанностям глав. Начнём, пожалуй.

=== Капитан ===

Глава глав, "пик станции", выше него только офицеры ЦК. В его руках находится жизнь персонала и судьба станции. Он наиболее ответственен за всё происходящее на станции. Ваш отдел - другие главы, и вы обязаны ими управлять. Если задача глав - сделать так, чтобы отдел работал слаженно, то задача капитана - наладить кооперацию между главами, чтобы они работали друг с другом не менее слаженно, чем их отделы.

Кто смотрит за смотрящими? Правильно, капитан! Капитан следит за тем, чтобы главный инженер держал сингулярный двигатель под контролем и атмосферный отсек работающим. Капитан следит за тем, чтобы глава безопасности не издевался над заключенными и контролировал поведение своих офицеров. Капитан следит за тем, чтобы глава исследовательского отдела не позволял своим сотрудникам взрывать бомбы на станции, освобождать слизней и использовать результаты исследований во зло. Капитан следит за тем, чтобы главврач знал происходящее в медотсеке: что его врачи действительно лечат больных, химики варят лекарства, генетики не раздают ассистентам гены со сверхчеловеческими способностями, а вирусологи не выпускают вирусы на станцию. Капитан следит за тем, чтобы глава персонала выдавал доступ с умом. Помимо всего прочего, на него также возложена обязанность по сохранности диска ядерной аутентификации. То есть, желание отправить его в космическое путешествие в той или иной ситуации неприемлемо, и за это вполне можно получить блокировку.

А еще, когда станция скатывается в ад, когда уже, казалось бы, ничего не может помочь, капитан становится последней надеждой экипажа - спасителем, который решит все их проблемы. Да, именно этого ОЖИДАЕТ от капитана персонал. Капитан должен быть примером для всех. Запомните это раз и навсегда.

=== Глава Персонала ===

Вы - глава персонала , ответственный за координацию [[Job_Guides#Civilian|гражданского персонала]]. В первую очередь вы обязаны смотреть за [[Cargo_Office|отделом доставок]], [[Bartender|барменом]], [[Librarian|библиотекарем]], [[chef|поваром]], [[botanist|ботаником]], [[janitor|уборщиком]] и [[assistant|ассистентами]].

Реальная ваша работа состоит в двух других обязанностях. Первая обязанность: вы отвечаете за станцию в случае отсутствия, смерти или недееспособности капитана (однако '''высшей власти над станцией, без особого разрешения Центрального Командования, у вас всё равно нет'''). Это означает, что вы <u>должны</u> обращать внимание на всё, что происходит на борту Исхода. Вам, возможно, придётся взять на себя управление станцией в любой момент, но не отбирайте работу у других глав.

Вторая обязанность - выдавать повышения и понижения членам экипажа. Ассистент ищет работу? Найди ему работу! Спрашивай, узнавай и ищи свободные вакансии у других глав. Им, может быть, нужна дополнительная пара рук. Можете назначить ассистенту должность интерна, кадета, подмастерья или студента в каком-либо отделе. Убедитесь, что вы не выдаёте доступ в другие отделы без дозволения соответствующего руководителя отдела. И, когда кто-нибудь делает что-нибудь очень глупое и несоответствующее работе, вы в полном праве понизить или уволить их.

Это не особо сложно, но очень важно. Кто-то должен делать эту работу.

При отсутствии ХОСа вы так же берете под контроль отдел службы безопасности, до прибытия соответствующего главы.

=== Глава службы безопасности ===

Глава службы безопасности - одна из самых сложных работ на станции (за исключением, может, капитана). Вы отвечаете за сохранность всей станции, содержание преступников, проведение расследований и, конечно же, [[Job_Guides#Law_and_Order|офицеров отдела безопасности]].
Помни: офицеры обеспечивают соблюдение закона, но они НЕ выше него - и ты тоже. Убедись в том, что все сотрудники службы безопасности знают [[Space_Law|Космический закон]], [[Standard_Operating_Procedure|Стандартный Порядок Действий]] и [[Guide to Security|охранные стандарты]]. В противном случае на твою голову свалится куча проблем. Любые нарушения космического закона, стандартных правовых процедур и других инструкций должны рассматриваться строго. Не давай твоим офицерам превратится в [[Shitcurity|щиткьюритронов]].

После того как вы убедились в том, что офицеры знают космический закон и стандартные процедуры, вы отправляете их на патруль. Обрати внимание на радиоканал и призывы о помощи в нём: если они есть, отправь офицеров чтобы уладить это и убедись в том, что [[Detective|детектив]] или [[Forensic_Technician|криминалист]] соберут все улики на месте преступления. Периодически проверяй [[Warden|смотрителя]] - он должен вовремя обновлять записи охраны.

Не забывайте назначать соответствующие наказания за нарушение космического закона. Организовывайте расследования: вы должны быть твёрдо уверены в том, что тот-ассистент-в-белом, а не стоящий рядом повар с окровавленным ножом в руке, действительно убил капитана. Не злоупотребляйте властью! Помните, что если кто-либо делает что-то такое, что вам не нравится, но технически не противоречит закону, то вы не можете его задержать и посадить в бриг. Ваш максимум в этой ситуации: оформить предписание (предпочтительно с подтверждением [[Internal_Affairs_Agent|агента внутренних дел]]), кратко и содержательно изложить нужное и поставить печать главы охраны на нём.

Очень важно понимать связь между отделом безопасности и капитаном. Приказы капитана - если они не противоречат космическому закону - всегда выше остальных. Другие главы так же должны соблюдать космический закон. '''Однако''', это не означает, что [[Shitcurity|ТЫ ЗАКОН]]. Вы всё еще подчиняетесь капитану. Вы можете арестовать капитана и\или других глав только если они совершили преступление. До этого момента вы должны выполнять приказы, как и остальные.

В этом ваша работа. Для закрепления усвоенного: убедитесь что закон соблюдается, но помните, что вы не являетесь законом.

При объявленной красной тревоги по причине боевых действий вы получаете приоритет в иерархии приказов над остальными главами.

=== Главный инженер ===

Инженерия и [[Job_Guides#Maintenance_and_Supply|связанные с ней профессии]] чрезвычайно важны для станции. [[Station Engineer|Инженеры]] поддерживают работоспособное состояние станции и обеспечивают её энергией. [[Atmospheric Technician|Атмосферные техники]] следят за системой воздухоснабжения. Ты - именно тот, кто следит за их работой.

Сингулярный двигатель и солнечные батареи обеспечивают станцию энергией, а атмосферный отсек - чистым, безвредным воздухом. Основные задачи инженерного состава: настройка [[Singularity_Engine|сингулярного двигателя]], [[Solars|солнечных батарей]] и [[Atmospherics|атмосферного отсека]]. Распредели эту работу между подчинёнными. Они не знают как? Покажи как это делается, сделай сам и потом объясни.
Как и у других глав, задача главного инженера - следить за своими подчинёнными. Нужно следить за продуктивностью и качеством их работы. И за работой Искуственного Интеллекта. И за сингулярным двигателем. «Сбежавшая» сингулярность будет на твоей совести.

Допустим, что сингулярный двигатель запущен, солнечные батареи накапливают энергию, ИИ не доставляет проблем, а атмосферный отсек работает исправно. Теперь самое главное - поддержание текущего состояния станции. Кому нужны солнечные батареи при массовой разгерметизации в результате метеоритного дождя? Если кто-то сообщил о разгерметизации, обрезанных проводах или других повреждениях, то тебе следует выслать человека с соответствующей специальностью на исправление этой проблемы. Периодически посещай склад - через него ты сможешь обеспечить своих подопечных всем необходимым: проводами, металлом, стеклом, инструментами, дополнительным оборудованием и другими важными вещами.

Очень часто случается так, что после настройки сингулярного двигателя услуги инженеров и атмосферных техников не нужны. Но вы не должны давать им расслабляться. Помни: что-то непременно сломается. И твоя команда должна быть к этому готова.

При объявленной красной тревоги по причине метеоритного потока или "побега" двигателя вы получаете приоритет в иерархии приказов над остальными главами.

=== Главный врач ===

Многие считают, что вы - самый ненужный глава (но когда их привезут в медбэй с переломами конечностей, внутренним кровотечением и обезображенным лицом - вы заметите резкие перемены в их мнении о вас). Главный врач очень важен для правильной работы [[Job_Guides#Medical_and_Science|медицинского персонала]] станции. Без координации действий главным врачом медицинский отсек почти наверняка превратится в затопленный кровью морг.

Ваша задача - следить за подчинёнными. [[Chemist|Химики]] должны делать лекарства, [[Medical Doctor|доктора]] должны лечить пациентов, [[Geneticist|генетики]] - работать над модификацией генов человека и клонировать умерших, а [[Virologist|вирусологи]] должны оперативно подавлять вспышки эпидемий.

Распределите обязанности между врачами в самом начале смены. Запомните: экстренный медицинский специалист, хирург и врач - одна и та же профессия, созданная для лечения пациентов, но с разной дополнительной специализацией. Они могут и в большинстве случаев должны выполнять работу вне этой специализации (пока это остаётся в рамках профессии доктора). Если они не делают простейшую медицинскую работу, говоря вам что-то вроде "слово - не воробей, хирург - не врач", то вы должны объяснить им включенные в их работу задачи. Постарайтесь разделить подчинённых на три группы:
*Группа врачей неотложной помощи должна быть готова к оказанию медицинской помощи вне медицинского отсека.
*Группа оказания первой медпомощи должна ожидать пациентов в медицинском отсеке.
*Группа врачей для работы с тяжелыми случаями также должна находиться в медицинском отсеке, но занимается она пациентами в тяжелом состоянии, которым требуется операция или лечение в криокапсуле.
Каждая из этих групп очень важна, и после выдачи заданий ваш персонал должен сфокусироваться на выполнении порученной работы (за исключением чрезвычайных ситуаций). Убедитесь, что всем понятно, в чём состоит их работа и почему это важно.
Постарайтесь проследить за комплектацией медицинских поясов. Каждый должен быть укомплектован следующим образом: бинты, мазь, анализатор здоровья и инапрувалин. Врачи неотложки должны носить с собой несколько видов [[Medical_items#Первая помощь|аптечных наборов]]: так они смогут оказывать более эффективную первую помощь.

Когда основному персоналу объяснены их задачи, свяжитесь с химиками и скажите им делать медикаменты для ваших докторов. Клонксадон очень важен для экстренного лечения пациента, пусть химики возьмут криоксадон из крио и сразу смешают несколько. Гироналин, трикордразин, алкизин, дексалин плюс, спэйсациллин и риеталин - все они очень важны для лечения пациентов, так что их нужно сделать заранее. Рекомендуется напоминать врачам о наличии того или иного лекарства. Убедитесь в наличии еды для вирусов и радия у вирусолога, в противном случае он для медицины бесполезен.

Важная часть вашей работы - следить за вызовами медицинской помощи. Команда врачей неотложной помощи должна быть готова выдвинуться в любой отсек станции по первому же зову пациента. Не забывайте о взаимодействии отделов! Вы всегда можете попросить учёных сделать лазерный скальпель или дополнительный набор дефибрилляторов, а робототехники могут собрать вам [[Guide_to_Robotics#Прочие пластиковые приятели|медбота]] или [[Guide_to_Exosuits#Типы Мехов|Одиссея]]. Убедитесь, что ваша команда врачей неотложки знает и умеет обращаться с ним: Одиссей может спасти много жизней и дать им возможность эвакуировать пациентов из разгерметизированных отсеков.

Станция нуждается в медотсеке, а медотсек нуждается в вас. Если вы уделите своей работе достаточно внимания, то получите волшебный механизм в виде сотрудников, которые лечат людей почти так же быстро, как те себя калечат. Но, как и говорилось выше, большинство людей относят главного врача к маловажным главам. Вас могут игнорировать другие главы станции, словно вас не существует или вы не имеете значения. Разубедите их в этом! Вы, несмотря на мнения других, очень важны для станции.

При объявленной красной тревоге по причине вспышки какого-либо заболевания вы получаете приоритет в иерархии приказов над остальными главами.

=== Руководитель исследований ===

У вас, в сравнении с другими главами, работы не так уж и много. Ваша основная задача - следить за сотрудниками научного отдела.

Научный отдел не является жизненно важным для продолжения функционирования КСН Исход (хотя, технически, наука - цель пребывания персонала на станции). Станция продолжит работу в случае внезапной смерти слизней. Станция продолжит работу в случае нехватки учёных. Станция продолжит свою работу даже в случае отсутствия бомб. Однако, "сбежавшие" слизни угрожают работе станции, как и взбунтовавшиеся учёные или взорванная бомба.

Твоя работа не столько заставлять твой персонал работать - сумасшедшие учёные только рады скармливать ксеносам обезьян или возиться с опасными взрывчатыми веществами, сколько не давать им убить самих себя или других. [[Guide_to_toxins|Зона смешивания токсинов]] и [[Guide_to_xenobiology|отдел ксенобиологии]] - очень опасные для жизни отсеки.

Вы также являетесь экспертом по странным явлениям на станции. Ваша задача - исследовать различные объекты, которые не должны быть на станции или которые неизвестны науке. В этом плане другие главы будут полагаться на вас, ведь вы - глава научного отдела!

Коротко о главном: ваши сотрудники должны работать безупречно, а другие главы должны быть проинформированы о всех аномальных явлениях происходящих на станции.

При объявленной красной тревоги по причине аномальной угрозы или ксено-угрозе вы получаете приоритет в иерархии приказов над остальными главами.

== Об агенте внутренних дел ==

АВД, как глаза и уши корпорации НТ наделён полномочиями по инспекции отсеков для оценки качества работы и выявлению различного рода нарушений, также, он вправе проводить внутренние расследования при поступлении жалобы на то или иное нарушение. Никто не вправе влиять на ход расследования или противодействовать ему, даже Капитан. А скорее наоборот, все должны максимально содействовать его работе в меру своих возможностей и сил. Одним из главных постулатов для агента является - "Не мешай". То есть, его действия не должны ни в коем случае препятствовать работе отсека, например, допрашивать хирурга в момент проведения операции является прямым нарушением. Также, расследования и инспекции должны проводиться только в мирное время, ведь вероятнее всего его попросту проигнорируют в случае какой-либо чрезвычайной ситуации. В общем и целом, основная масса проводимой им работы должна происходить в зелёный код. Естественно, может произойти ситуация, когда решение должно быть вынесено в кратчайший период времени, тут ему придётся максимально объективно описать суть ситуации и доложить на ЦК о той или иной проблеме.

== This is just the beginning ==

Теперь вы знаете чуточку больше. Надеюсь, что эти инструкции не позволят вам полностью уничтожить отдел или сделать это возможным для кого-либо еще. Помните, что в первую очередь вы - администратор. Координируйте подчинённых, сотрудничайте с другими главами и убедитесь в том, что ваша команда имеет все для выполнения своей работы.

Удачи.

[[Category:Guides]][[Category:Главам]]

Skrell

2020-04-06T09:31:29Z

Yulian: /* Особенности отыгрыша и ООС составляющая */

{{Roleplay}}
'''Скреллы (Skrell)''' - раса амфибиоподобных гуманоидов из Скреллианской Империи, сердцем которой является мир [[Jargon 4|Яргон 4]], или, как они его называют, Керрбалак (Qerrbalak). Технологически развиты лучше, чем люди, делают упор на изучении сознания.

{{also|bg-color=60a4c3|article1=[[Jargon 4|Яргон 4]], родной мир расы.}}

== Механика ==

* Скреллы обладают своим собственным языком. Чтобы общаться на нем, введите символы ''':k''' перед сообщением.
* Из-за специфичной речи, которую представители других рас неспособны воспринимать, скреллам пришлось придумать себе новые имена, понятные для других. Однако, стоит придерживаться определенных норм составления скреллианских имен.
* Головные уборы для них неудобны, но хвосты на их головах не мешают им носить большинство оборудования на голове. Так или иначе, они не могут носить шлемы укрепленных скафандров (hardsuit helmets), кроме специально рассчитанных на скреллов.
* Скреллы подобны людям и имеют мало физических недостатков, равно как и преимуществ.
* Метаболизм скреллов проходит быстрее, чем у людей. Это способствует усвоению токсинов, при этом необходимость в еде выше.
* Животный белок не усваивается организмом, а алкоголь губителен для организма скрелла.
* Скреллы могут дышать под водой (но это не повод затоплять рабочие помещения).

== Обзор ==

=== Биология ===

Скреллы имеют выглядящую желатиновой, но непрозрачную кожу. Цвет кожи встречается разный, но обычно бывает синим, зеленым и желтым, реже красным, фиолетовым, белым и черным. Цвет кожи определяется в молодом возрасте, преимущественно от места обитания, из-за содержания хроматофор в коже, которые со временем деградируют и в результате определяющий цвет кожи на всю оставшуюся жизнь.
Скелет скрелла отличается от человеческого большим объемом грудной клетки и черепа. На руках и ногах пальцы частично соединенны перепонками.

Организм не вырабатывает кератин, поэтому у скреллов нет волос и ногтей, при этом подкожными железами вырабатывается фермент, характеризуемый как «слизь», выполняющий разные защитные функции.
Глаза скрелла больше человеческих в три раза, полностью чёрные. Защищены тонкой прозрачной кожной пленкой. Они прекрасно видят в полумраке, но чувствительны к свету, поэтому яркие вспышки сильно вредят глазам и дезориентируют скрелла сильнее, чем людей.

Одна из внешних особенностей - это три хвоста на голове, называемые '''''Ки’Рэй'''''. Представляют собой длинные «кожаные» отростки способные сохранять влагу и служащие как регуляторы температуры. Благодаря этому, скреллы легче переносят зной и жару.

У скреллов отсутствуют носовые и ушные хрящи. Нос собой представляет пару дыхательных щелей, а уши отверстия, защищенные Ки’Рэй. Кроме того на шее под челюстью расположены жабры, которые позволяют им, с некоторыми ограничениями, дышать под водой.

Мозг строением имеет внешнее сходство с мозгом земноводного, но по массе и развитию соответствует человеческому.

Средний рост взрослого скрелла колеблется 170 - 190 сантиметра для мужчин и 180 - 200 сантиметров для женщин. Средний вес взрослого скрелла около 60 – 70 кг.

Средний срок жизни скрелла 150 - 180 земных лет. В идеальных условиях срок жизни может достигать 200 и более лет, в то время как в неблагоустроенных местах этот показатель колеблется в районе 100 лет.

=== Рождение и размножение ===

Скреллы являются яйцекладущим видом. Яйца представляют собой донную икру, внешне выглядит как полупрозрачная зеленоватая сфера с темным ядром, диаметром до 5 см. Инкубационный период составляет 12 месяцев. Каждый выводок содержит в среднем 20 яиц. После рождения, из-за слабой иммунной системы, в естественных условиях из всех головастиков выживают 5 или меньше, в идеальных условиях выживание выводка гарантирована, но часть детей будут страдать хроническими заболеваниями и физическими отклонениями. Из стадии головастика юный скрелл развивается в течении трех лет, после чего претерпевает метаморфоз во взрослую особь.

Скреллы - приверженцы полигамии (многобрачия). В период с 20 по 80 лет мать откладывает потомство раз в 12-15 лет и каждому выводку как правило подбирает нового партнера. Однако, подобие семейной структуры у них все же существует, ее называют «Кварр-Даква». Данная система построена на традициях многобрачия и может быть названа проще – мультисемья.

В настоящее время пары не всегда остаются вместе после оплодотворения. Если такое имело место быть, на них навешиваются своеобразные по ответственности роли - Кварр-Маква и Крри-Маква. Роли выбираются вне зависимости от пола, первая подразумевает под собой основного попечителя, который будет постоянно находится с отпрысками, а вторая - спонсора, оказывающего материальную или иную помощь при необходимости.

«Семьей», в более-менее человеческом понимании, считают себя скреллы из одной «связки». Отношения между скреллами, выведенными от разных отцов, довольно стылые.

Традиционная скреллианская семья имеет такой состав:

* '''Кварр-Маква''', или же мать - как было описано ранее, главный опекун и наставник семьи.

* '''Крри-Маква''' - вторая по иерархии фигура в семье, занимается финансовым обеспечением.

* '''Кварр-Баква''' - братья и сестры из всех связок.

* '''Крри-Бакква''' - дети из других связок одного или двух родителей. Обычно не имеют существенной важности в делах семьи.

* '''Маква'Лак''' - Кварр-Баква одного из родителей. Не имеют какого-либо отношения к семье, становясь несколько ниже статуса Крри-Маква.

Несмотря на то, что головастики официально не считаются детьми, для многих скреллов их убийство кажется недопустимым.

=== Половые различия ===

Представителям других видов определить половую принадлежность скрелла довольно сложно. Женские особи обычно говорят в более высокой тональности, что все же не является надежным способом определения пола.

Хвосты на голове у женщин немного длиннее, чем у мужчин.

Для скреллов в большинстве случаев (когда дело не касается размножения) половая принадлежность несущественна.

=== Диета ===

Скреллы предпочитают употреблять в пищу грибы, хотя они также могут питаться и другой растительной пищей. Растительные токсины и наркотики действуют на них слабее и усваиваются организмом.

Скреллы вегетарианцы и, хотя могут употреблять мясо в пищу, иногда это чревато отравлением. Мясо для них не имеет питательной ценности.

Спирт губителен для организма скрелла и оказывает катастрофические разрушения печени и сильный вред всему пищеварительному тракту, разрушая белковую структуру органов. Плохо выводится из организма. В малых дозах, до 0.6 промилле алкоголя в крови, сильно пьянит, доза от 1.2 промилле и выше может быть смертельна.

=== Язык ===

Скрелльский язык представляет собой набор гудений, трелей и кваканья. Несмотря на то, что подобная речь ничего не скажет представителям других видов, язык скреллов способен передать куда больше эмоций и значений.

При изучении SolCommon или прочих инопланетных языков скреллы не делают разницы между литературным, техническим и разговорным стилем речи. Кроме того, хоть троп для скреллов понятен, они редко выражаются метафорами и аллегориями, предпочитая прямой смысл сказанного.

Скреллы не привыкли выражать свои эмоции простыми словами, предпочитая демонстрировать свое отношение через действия, подарки или творчество. Благодаря более тонкому слуху скреллы с легкостью овладевают музыкальными инструментами, что часто становятся средствами выражения. Скреллы часто одаривают подарками или всячески помогают своим друзьям и коллегам, в то время как недругов предпочитают просто игнорировать. Прикосновения скреллы воспринимают весьма сакрально, обычные обнимания считаются признаком большого доверия, в то же время скрелл будет стараться всячески избегать рукопашной схватки.

=== Имена ===

Традиционное имя скрелла содержит какое либо существительное и/или прилагательное. Имена чаще всего дают друг другу дети внутри Кварр-Баква, иногда их родители или опекуны. Фамилия строится по такому же принципу и является общим для детей из одной Кварр-Баква.

На всеобщем скреллы предпочитают по возможности грубо озвучить свои имена. В иных случая скреллы или берут псевдоним схожее с именами окружающих или буквально переводят свои имена.

=== Отношения со ксеносами ===

Скреллы принимаю другие расы вполне дружелюбно. К [[Tajaran|таяран]] и [[Unathi|унатхов]] они относятся снисходительно из-за их относительно низкого развития, в то время как к людям они более требовательны в силу их более высокого технического уровня. К [[Dionaea|дионея]] они относятся с большим интересом и часто любят проводить с ними время. К [[AI|искусственной]] [[Cyborg|форме]] [[IPC|жизни]] относятся пренебрежительно, порой даже отрицательно.

=== Предпочтения в работе ===

Скреллы предпочитают «умственную» работу. Чаще всего занимают управляющие, исследовательские или медицинские должности. В редких случаях занимают должности в сфере безопасности, обычно это опытные солдаты и офицеры, по каким либо причинам покинувшие родину или профессиональные наемники.

== Культура ==

Скреллы в целом коллективисты с консервативным взглядом на жизнь. Кастовая система или как называют ее сами скреллы «Кетиш» является главным культурным феноменом регулирующий социально-общественные взаимоотношения. Как более развитая раса, нежели люди, их часто можно увидеть в наукоемких сферах жизни. Однако, это не является их исключительной прерогативой, они хорошо выполняют и прочую работу, однако свою должность они выбирают в соответствии со своей «Кетиш».

=== Родная планета ===

Скреллы пришли с мира Яргон 4 или как они его называют Керрбалак. Масса планеты сосотовляет 1.16 земной. Преобладает влажный климат. Около 90% поверхности занимает один огромный океан, суша же представлена в виде двух материков и большого архипелага. Большую часть суши представляет собой не горящие леса, болота и джунгли, имеются небольшие пустыни на материках, ледяные шапки крайне малы. Флора преимущественно ядовита для человека, а фауна часто агрессивна. Мир наполнен древними прибрежными городами, современными «плавающими островами», не имеющие постоянного места нахождения и подводными станциями. Города преимущественно малоэтажны, здания в основном имеют форму треугольных и шестигранных структур, соединенных между собой и формирующие комплексы зданий. Керрбалак в данный момент перенаселен, популяция составляет 12 миллиардов особей. На планете слаборазвита тяжелая промышленность и добывающая отрасль, но хорошо развита научная сфера и туризм. При этом Керрбалак является экономическим и политическим центром всей скрелльской цивилизации.

===Империя===

Нет точных данных о размере скрелльской империи. Известно только то, что количество колоний, включая Яргон 4, равно 37-ми обитаемой планете, число подконтрольных космических объектов неизвестно. Достигнуть населенных систем технологиями человечества очень трудно и дорого, а для посещения и торговли доступны самые слаборазвитые, с точки зрения скреллов, колонии. Так же людям запрещено селится на территории скрелльской империи. Колонией считается не только обитаемая планета, но и заселенная система в принципе. Основой каждой колонии является Институт. Институт подставляют собой город, вбирающий в себя научный, политический и логистический центры, а так же по совместительству является военной цитаделью. Кроме института колония имеет не менее пяти кастовых общин. Кастовая община может быть как городским районом, так и целым городом. Каждая их общин имеет свою строгую специфику, в соответствии с населяющей ее кастой. Существуют и смежные районы, такие как Институт, но часто это исключительно место работы, а не проживания.

=== История ===

Скреллы имеют долгую, но не очень разнообразную истории, они воевали, делали большие шаги в своём развитии, но не было такого, что кардинально изменяло их жизнь. Несмотря на стремление к познанию, очень часто возникали конфликты и войны, из-за так называемого у людей "Испорченного телефона", что приводило к разногласиям. За последние десять лет, не было ни одного масштабного конфликта. Большинство учёных и врачей перевелись работать в человеческие компании, в одиночку или группами, так, они могли исследовать новые технологии, и изучать биологию других рас с их культурой.

===Касты===

Кастовая система или Кэтиш, социальный институт общественного устройства жестко определяющий роль в скреллианском государстве. Была создана еще во времена объединительного похода, в 12-том веке до н.э. Однако, в настоящее время она сильно отличается от изначальной системы, описанной ее основателем Верлик’Сади.

Керр-кетишь является высшей кастой, стоящая над всеми остальными кастами, равными между собой. Скрелл относится к той касте, в которой родился и/или вырос. С самого детства прививается отношение, культура и методы своей касты. Члены касты очень ревностно относятся к своей работе и не редко дотошны в мелочах, именно поэтому среди людей они считаются профессионалами своего дела. Система делится на пять Кэтиш и, не смотря на то, что она не предусматривает исключений, в обществе встречаются «бескастовые», Ток’э-кэтиш. В зависимости от места, Ток’э-кэтиш могут являться бесправными элементами общества или рядовыми гражданами. В открытом космосе Кэтиш не играет большой роли, но все еще регулирует отношения между скреллами.

• '''Керр-кэтиш (Высшая каста):''' Канцеляры, адвокаты, администраторы, директора и прочие управленцы. На данный момент члены касты являются связующим звеном всей скреллианской цивилизации и обычно заправляют жизнью на колониях. Члены касты часто красноречивы и высокомерны, однако они хорошие ораторы и имеют лучшее образование среди всех остальных скреллов. Их не редко можно встретить в пределах родных планетарных систем, но вне империи они практически не встречаются.

• '''Мэлиш-кэтиш (Каста мыслителей):''' Члены касты занимаются, в основном, научной деятельностью. Ученые, биологи, химики, врачи, психологи, философы. Чаще всего узко специализированы и распространены во всех сферах жизни. Являются лицом скреллианской культуры в силу распространенности и активности в человеческих системах

• '''Кэнин-кэтиш (Каста созидателей):''' Профессиональные рабочие, техники, инженеры и операторы машин. Одна из самых распространенных каст среди людей. Часто являются связующим звеном между Мэлиш-кэтиш, как те, что могут понять и найти применение их достижениям, и остальными кастами, из-за чего много проводят с первыми время.

• '''Талум-кэтиш (Каста артистов):''' Профессиональные актеры, музыканты, писатели. Часто представители других каст и выступают или пишут книги под придуманными псевдонимами и притворяются членами Талум чтобы иметь успех в обществе. В общем и целом являются очень зависимыми от общества и являются олицетворением всей ее культуры. Иногда посещают человеческие системы труппами, но актеров одиночек встретить очень трудно.

• '''Раскинта-кэтиш (Каста воителей):''' Солдаты и их командиры, разведчики, шпионы и полиция. Строгая выучка и профессионализм Раскинта позволяет им эффективно выполнять поставленные задачи. Не смотря на муштру в течении всего взросления, по одиночке проявляют инициативу и самостоятельность, как результат продвинутых курсов обучения и выживания. Каждый скрелл, занимающий высокий чин, обязательно начинал с низшего чина. Высокие чины традиционно становятся лидерами колоний или политических движений, таким образом, составляя существенную конкуренцию Керр-кэтиш на поприще политики.

• '''Ток’э-кэтиш:''' Неофициальное, но общепринятое звание тех, кто не причислен к остальным кастам, а так же преступники и асоциальные элементы, в целом призираемы скрелльским обществом. Для нарушивших закон, отлучение от касты является одним из высших мер наказания, что вылилось в культурный феномен «Ток’э», мультитермин обозначающий преступный жаргон, преступников и анархию. На скрелльких колониях часто являются «негражданнами». После установления первых контактов с людьми, многие представители покинули родные системы, предпочитая сытную жизнь среди ксеносов.

===Политика===

Скреллианское государство построено на властной вертикали схожей с конституционной монархией. Ключевой фигурой скреллианской политики является монарх-диктатор Керрбалака, называющийся Крри-Кверриа. Крри-Кверриа выборная должность, однако срок полномочий не ограничен и в теории может продолжаться до самой смерти.

Власть Крри-Кверриа является мета-судебной. Она разделяется на две ветви: судебную и контролирующую. Высший суд (Тарэр-Коал) управляется непосредственно Крри-Кверриа и регулирует отношения между ветвями власти, а так же колониями, она не занимается локальными судебными тяжбами. Является высшей инстанцией любого возникшего вопроса. Имперская канцелярия (Велке-Крри) является ушами и глазами Крри-Кверриа, обладая широким штатом агентов и шпионов, она обладает максимально полной информацией о состоянии государства. Масштаб организации трудно оценить, а переделы ее полномочий не известны.

Во главе всей скреллианской империи стоит Тарер-Коал, что означает Парламент или Сенат. Это постоянно действующий орган состоящий из утвержденных членов, также титулованных как Тарер-Коал, и Крри-Кверриа. Члены Тарер-Коал объединяются в конкурирующие коалиции, партии или же остаются независимыми. Тарер-Коал обладает законодательной властью и выносит основные решения скреллианской политики, при этом Крри-Кверриа обладает правом вето, кроме случаев принятия инициативы девяноста процентами Тарер-Коал, в таком случае вето является суспензивным и рассматривается в особом порядке.

На региональном уровне власть представлена колониальной администрацией и парламентом. Главой колонии назначается губернатор, называемый Тэк’н-Молар. В парламент входят Кверр-коал - избираемые депутаты от каждой из каст. Число депутатов равно числу муниципальных образований, кастовых общин.

Тарер-Коал управляет колониями через назначаемых губернаторов. Для согласования и утверждения законов с властью на местах Тарер-Коал созывает Совет Колоний. На Совет от каждой колонии назначается делегация, в которую входят, кроме возглавляющего ее губернатора, избираемые на колониях депутаты, по несколько от каждой касты. Совет длится до трех месяцев, пока не решатся все вопросы, а выдвигаемые инициативы не будут приняты большинством. По истечении срока Совет считается сорванным и переносится на другой срок. Кроме всего прочего, именно Советом Колоний избирается и отстраняется Крри-Кверриа.

Колонии не равны между собой. Объем прав прямо пропорционален экономическо-социальному коэффициенту, показателю благосостояния колонии измеряемый в процентном соотношении по отношению ко всей империи.

===Образование===

Образованные скреллы составляют общую картину целого общества. Изначально, будучи головастиками, маленькие скреллы опекаются родителями или опекунами и имеют контакт лишь со своей родственной связкой. В тот момент, когда маленький скрелл становится способен самостоятельно обучаться, он имеет право вступить на первую ступень своей академической жизни, прозванный скреллами как Ми-Гло либо Первоначальное просвещение. На этой стадии обучения они узнают об основных аспектах и тонкостях логического мышления, начинают изучение элементарных наук вроде математики и физики, познают некоторые отрывки из богатой истории империи. Каждая каста имеет собственные образовательные программы, и воспитывают специалистов.

В пятнадцать лет скрелл, получавший лишь общее образование своей касты вступает в Крри-Глоа и имеет право выбрать свою будущую профессию, которой будет обучаться в дальнейшем. Крри-Глоа делится на множество этапов, разделенных экзаменационными периодами. Проходя экзамен, ученик получает возможность продолжить обучение. Проваливший экзамены исключается из Крри-Глоа и занимает должность в соответствии со своей образовательной степенью. В дальнейшем скрелл может снова получить статус Крри-Глоа по рекомендации своего руководителя или куратора. В целом, Крри-Глоа является основным социальным лифтом.

Имея статус Крри-Глоа, скрелл не имеет гражданских прав. Его жизнь, в этот период, определяется общественными движениями, клубами и кружками, в которых он обязан состоять, называемые Крри-Таг. Крри-Таг обременяется общественными делами и ответственностью за своих членов. Другими словами все члены Крри-Таг несут ответственность друг за друга и несут общее наказание за нарушения.

Скреллы, что заканчивают все образовательные этапы и сдавшие последние экзамены Крри-Глоа получают статус Кверр-Мог. Заработать статус Кверр-Мог можно не менее чем в 43 года, но заработав его, скрелл получает привилегии в сравнении с остальными и имеет голос в собственной общине. Исключительно Кверр-Мог могут занимать руководящие должности.

=== Исследования и технологии ===

В данный момент скреллы достигли пика своих технических возможностей и пребывают в технологической стагнации. Около тысячи лет назад, на заре космической эры, в империи введен запрет на использование сложных самообучающихся компьютерных алгоритмов и хоть с тех пор закон несколько смягчился, в последнее время ведутся ожесточенные дебаты в научном сообществе за полную отмену запрета на использование и развитие технологий искусственного интеллекта.
Альтернативные исследования в области конструирования новой личности в «пустой» оболочке, хоть и имеет не малый прогресс, но желаемых результатов пока не достигли. Результаты этих экспериментов часто внушают меньше доверия, чем запрещенный ИИ.
В целом технологический прогресс скреллов опережает человеческий на века. Многие молодые ученые предпочитают устраиваться в человеческие компании для получения практического опыта. С другой стороны, использование человеческих единиц измерения и работа на не совершенном оборудовании выливается в весьма долгий период адаптации к работе среди людей.

=== Военная сила ===

Вся скрелльская армия делится на два типа: имперская и региональная.

Каждая колония имеет право на обладание собственной армией и космическим флотом, размеры флота ограничивается индивидуально имперской комиссией, основываясь на оценке экономической и стратегической значимости. Региональные силы обеспечивают безопасность колонии и местных торговых маршрутов. Чаще всего, колонии ограничиваются силами правопорядка и полагаются на имперскую армию
Имперская армия управляется напрямую Тарер-Коал. Имперский флот по количеству и вооруженности превышает военный флот любой колонии в разы. Имперская армия обеспечивает безопасность границ, торговых маршрутов и внутреннюю стабильность империи.

Армия делится на космические силы, колониальные силы и интендантскую службу. Для оперативного реагирования на угрозы или происшествия вся армия разделена на армады, численность которых известна только высшим кругам власти. В состав армады входит все три рода войск и командование ими централизованно. Все это обеспечивает быстрое и организованное реагирование и грамотное командование войсками на месте. Минус такого подхода к организации - открытая конкуренция между армадами за обеспечение.
На военную службу в основном поступают представители Раскинта-кетиш. Представители остальных каст так же устраиваются на службу, но только в качестве гражданского персонала и не проходят военную подготовку.

=== Отношение с Человечеством ===

В связи с раздробленностью человечества скрелльским дипломатам приходится иметь дело с каждой организованной структурой в отдельности. Принципиально скреллы не делают различия между разными организациями, по этой причине они не скромничают работать с двумя конкурирующими группами одновременно.

Скреллы тесно сотрудничают с НаноТрасен, предоставляя тем специалистов в научной отрасли. НаноТрасен очень ценит предоставляемые научные кадры, однако, скреллы остальных профессий являются профессионалами в своей области и хоть не сильно отличаются в продуктивности от сотрудников иных видов, они часто занимают административные должности.

Скреллы также встречаются и в других компаниях и даже как сотрудники синдиката. Кроме того, сосланные из родных систем скреллы могут влиться и в откровенно преступную группировку. Так изредка они входят в состав пиратских командах на ролях пилотов, технических специалистов или же как показатель статуса капитана, позволяющий себе набирать в команду "ценные" кадры.

На Бимне существует уникальная в своем роде скрелльская община. Она практически полностью состоит из сосланных представителей империи. Жители общины предпочитают жить обособленно от человечества, однако в полной мере это невозможно. Скреллам трудно интегрироваться в человеческое сообщество. В первую очередь по причине разницы в технологическом развитии, жителям необходимо заказывать все необходимое из родных систем, что выходит очень дорого даже с учетом высоких зарплат. Во-вторых, даже среди людей скреллы предпочитают жить кастовой системой, даже не смотря на очевидные минусы такого подхода к построению общества среди людей.

== Особенности отыгрыша и ООС составляющая==

Как и к любой другой ксенорасе, к скреллам имеются повышенные требования в плане отыгрыша. Помните, что вы отыгрываете ксеноса, который рос в других условиях, на другой планете, и его восприятие окружения может быть несколько отличным от человеческого. Скреллы педантичны и более строги к себе и окружающим. Ведите себя сдержано и разумно. Так же не рекомендуется быть излишне эмоциональными - а именно, кричать, психовать, истерить, оскорблять всех без видимой на то причины - и подобные эксцессы.
Ниже будет представлен список некоторых требований и особенностяей, которым вам придется следовать, если вы хотите и дальше играть на скрелле.
Помните, что составить идеальный список "Как не стоит себя вести" невозможно, так что отнеситесь с пониманием если уполномоченный ксено-администратор(ксеновизор) сделает вам замечание и/или потребует что бы вы вели себя иначе. В случае игнорирования этих рекомендаций вы можете лишиться права отыгрывать скрелла. И, в случае если ксенорасы были получены за время, - и всех остальных ксеносов.
*Помните о соответствии внешности определенным нормам: Так, например, глаза у скреллов должны быть черными, а кожа щупалец и тела должна быть примерно одного цвета. Так же рекомендуется избегать излишне "вызывающих" цветов.
*Как уже было указано выше, скреллы достаточно строги и чаще предпочитают действовать согласно логике а не эмоциям, держите себя в руках. Так, например, бить людям лица за оскорбления будет хорошим способом лишиться скрелла. Не стоит в любой непонятной ситуации орать на окружающих и оскорблять их.
*Скреллы иногда берут себе людские имена в качестве псевдонимов, для того чтобы легче было общаться с окружающими на человеческой станции, однако правило Stupidname'а всё ещё распространяется на них, выбирайте тщательно.
*Нецензурная лексика является '''крайне''' нежелательной к использованию. Серьезно. На станции в 90% случаях '''не происходит''' на столько жестких ситуаций, чтобы скрелл заматерился.
*Помните об осторожности. К примеру, совершать на себе опасные генетические эксперименты, будучи скреллом, - не лучшая идея.
*А так же, повтор - рекомендуется брать все же не грубые переводы имен или же псевдонимы, специально для этого создан гайд, как сделать что-то похожее на скреллианское имя:

Вспоминаем варблы, трели и бульканья их родного языка. Следовательно - что-то созвучное по принципу человеческих имен не выйдет. Путь к успеху - это добавление множества слогов, которые людьми вряд ли использовались для создания имен(qr,qrr,xuq,qil,quum,xuqm,vol,xrim,zaoo,qu-uu,qix,qoo,zix), добавляем несколько раз всяческие буквы и получаем отличное скрелло-подобное имя(не забывая о его длине, чтобы людям было еще сложнее произнести его). Примеры(НЕ НАДО их использовать, будьте оригинальными, придумайте свое):
*Qwxuqvol Vol'xrimqu,
*Qixqxrimzal Zixqiqrrw,
*Xuqqilquum Qrzaqmquuw.

И еще раз - приведенные выше имена и фамилии - ЛИШЬ ПРИМЕРЫ. Серьезно, не стоит их использовать, будьте ''оригинальными'', творчество приветствуется.

Участник:Yulian

2019-11-14T16:51:39Z

Yulian:

== История ==
''Является '''альтернативной историей''' развития человечества: может расходиться с реальными событиями.''

В '''начале XXI века''' космонавтика уверенно двигалась вперед и то, о чем сто лет назад лишь писалось в фантастических произведениях, начало становиться реальностью. Полеты за пределы Земли перестали быть прерогативой огромных государств: частные компании смело вошли в эту сферу и со временем некоторые из них стали символом освоения космоса.

В '''20-ые годы''' были предприняты первые попытки колонизировать другие планеты Солнечной системы, и они снискали успех: человек первый раз ступил на '''Марс'''. Экспедиции и исследования продолжаются, однако человечеству все еще не хватает ресурсов на глобальные проекты, ведь Земля разделена на части политическими конфликтами, что существенно замедляет прогресс и ослабляет позиции человека как вида.

К '''середине XXI столетия''' Солнечная система постепенно обрастает всё бо́льшим количеством внеземных поселений: на уже доступной '''Луне''' появляются многочисленные станции и аванпосты, а на '''Марсе''' появляется первый автономный город. На Земле же обстановка ухудшается из-за большого числа локальных столкновений государств и плачевной экологической ситуации. Тем не менее, немногие на данный момент готовы покинуть Землю ради жизни под поверхностью чужой негостеприимной планеты.

Ситуация значительно изменилась в '''60-ых годах''', когда корпорации начали проявлять большой интерес к добыче ресурсов на других планетах Солнечной системы. Вознаграждение за "рабочий" полет на Луну или Марс
было настолько большим, что миллионы людей ринулись работать на свежепостроенные шахты и газодобывающие станции. Как следствие, стали разрастаться города, а жизнь в космосе стала более популярной и романтизированной, чем когда-либо. С развитием двигателей уменьшилась длительность межпланетного перелета, а регулярный рейс Земля-Марс стал занимать всего несколько недель.

Спустя несколько десятков лет, начался новый, '''XXII век''', ознаменовавший закрепление человечества во всей Солнечной системе. Почти каждая планета, каждый природный спутник были окружены если не городами, то исследовательскими станциями. Одна из колоний на Марсе успела возвыситься до статуса '''мегаполиса''', а на '''Венере''' появились первые поселения. Помимо заинтересованности корпораций в освоении новых небесных тел, еще одной причиной межпланетной миграции людей стало вызывающее беспокойство состояние Земли: усилий отдельных государств и масштабных кампаний по улучшению экологической обстановки оказалось недостаточно, чтобы предотвратить катастрофу. В результате, бо́льшая часть населения Земли медленно переместилась на соседние планеты.

Спустя '''двадцать лет''' в результате геологической разведки '''Меркурия''' был найден новый ресурс: '''форон'''. Его уникальность заключалась в потрясающей эффективности как '''топлива'''. Данное открытие разрешило сразу несколько проблем, ведь форон выделял огромное количество энергии при малом объеме, и ученые сочли его идеальным для недавно сконструированного прототипа '''варп-двигателя'''. В последующие несколько лет прошли испытания нового двигателя, окончившиеся тотальным успехом: был найден способ быстро попадать в другие системы. '''Началась эра межзвездных путешествий.'''

Следующие '''тридцать лет''' прошли плодотворно: человечество освоило несколько прилегающих систем, и хоть к их полномасштабному заселению люди не были готовы, несколько колоний все же было основано. Потрясшее людей событие произошло в '''50-ых годах''': случился контакт с инопланетной цивилизацией, '''скреллами'''. Последние, чья культура и менталитет подразумевали осторожность и последовательность, были удивилены инициативностью и своеобразной агрессивностью людей, но, тем не менее '''заключили союз''' с человечеством спустя несколько лет общения.

{{NavboxLore}}
[[Category:Сеттинг]]

{{#css:
.wrap {
display: flex;
flex-wrap: wrap;
justify-content: center;
}

.card {
flex-grow: 1;
flex-basis: 256px;
background-color: #EEEEFF;
display: flex;
flex-direction: column;
align-items: center;
border: 1px solid black;
margin-top: -1px;
margin-left: -1px;
box-shadow:inset 0 0 0 99999px rgba(255,255,255,0.7), 3px 2px 3px rgba(77,77,77,0.7);
}
.card a{
text-align: center;
margin-top: 7px;
}
.card:hover{
box-shadow: 3px 2px 3px rgba(77,77,77,0.7);;
}
.card img {
width: 64px;
}
.descr{
margin: 4px;
font-size: 14px;
text-align: center;
}
}}

<div class="wrap">
<div class="card">
[[File:Captain.png|link=Captain]]<div></div>
[[Captain|Капитан]]
<div class="descr">Управляйте станцией, главами отделов и рядовым персоналом</div>
</div>
<div class="card">
[[File:HeadOfSecurity.png|link=Head_of_Security]]<div></div>
[[Head_of_Security|Глава Службы Безопасности]]
<div class="descr">Управляйте сотрудниками отдела безопасности и следите за исполнением Свода Законов</div>
</div>
<div class="card">
[[File:Hope.png|link=Head of Personnel]]<div></div>
[[Head of Personnel|Глава Персонала]]
<div class="descr">Управляйте станцией, главами отделов и рядовым персоналом</div>
</div>
<div class="card">
[[File:ChiefEngineer.png|link=Chief_Engineer]]<div></div>
[[Chief_Engineer|Главный Инженер]]
<div class="descr">Управляйте станцией, главами отделов и рядовым персоналом</div>
</div>
<div class="card">
[[File:ChiefMedicalOfficer.png|link=Chief_Medical_Officer]]<div></div>
[[Chief_Medical_Officer|Главный Врач]]
<div class="descr">Управляйте станцией, главами отделов и рядовым персоналом</div>
</div>
<div class="card">
[[File:ResearchDirector.png|link=Research_Director]]<div></div>
[[Research_Director|Директор Отдела Исследований]]
<div class="descr">Управляйте станцией, главами отделов и рядовым персоналом</div>
</div>
</div>
<br>
[[Category:Jobs]]
{{jobs}}

2019-11-11T18:54:42Z

Yulian:

World

2019-11-11T15:37:04Z

Yulian: добавил оговорочку про альтернативную историю

{{Roleplay}}
{|border = "1" class="wikitable" style="text-align:center; margin: 1px 0px -1px" width="100%"
|-
| [[File:Nanotrasen logo.png]] || [[File:Syndicate logo.png]] || [[File:Human_Governments_Logo.png]] || [[File:Competing_Corporations.png|64px]]
|-
| [[NanoTrasen|НаноТрейзен]] || [[Syndicate|Синдикат]] || [[Corporations|Правительство Солнечной Системы]] || [[Competing_corporations|Другие корпорации]]
|-
| width="17%"| Одна из крупнейших корпораций, на которую вы скорее всего и работаете
| width="17%"| Состоит из корпораций, которые дружат против НаноТрейзен.
| width="17%"|Союз человеческих колоний
| width="17%"| Другие крупные корпорации.
|}
{|border = "1" class="wikitable" style="text-align:center; margin: -1px 0px" width="100%"
|-
| [[Файл:human.png]] || [[Файл:tajaran.png]] || [[Файл:unathi.png]] || [[Файл:skrell.png]] || [[Файл:vox.png]] [[Файл:vox_a.png]] || [[Файл:Dionaea.png]] || [[Файл:Machines2.PNG]]
|-
| Люди || [[Tajaran|Таяран]] || [[Unathi|Унатхи]] || [[Skrell|Скреллы]] || [[Vox|Воксы]] || [[Dionaea|Дионея]] || [[IPC|СПУ]]
|-
| width="12%"|Основатели космического сообщества
| width="12%"|Дружелюбные, податливые коты, недавно освободившиеся от рабства
| width="12%"|Воинственные, прямоходящие ящеры
| width="12%"|Осторожные, даже боязливые, исследователи.
| width="12%"|Перррнатые пиррраты
| width="12%"|Миролюбивые философы в древесной оболочке
| width="12%"|Позитронный мозг в гуманоидном корпусе
|}
= Сегодня =
'''Текущий год: {{#expr: {{#time: Y}} + 200}}<br>
'''Станция: [[NSS Exodus|NSS Исход]]<br>
'''Система: [[Тау Кита|Тау Кита]]

{{note|at|'''Раунд, именуемый в игре сменой, начинается в 12:00 по станционному времени на борту космической исследовательской станции "Исход". Не смотря на это, прибыть на станцию разрешается и позже - кадровый отдел постоянно формирует новый состав. На протяжении всей смены сотрудники работают и живут на территории станции (или в ее окрестностях). Фиксированное время приема пищи обычно не установлено - шеф-повар кормит людей по обращению. Что касается отношений с другими членами экипажа, то по состоянию на начало смены вы с ними не знакомы.'''|*}}

'''Вы - сотрудник нашей славной корпорации [[NanoTrasen|НаноТрейзен]]'''! '''Наш девиз: "Знания. Мощь. Сохранность"'''.

Вне зависимости от причины, по которой вы здесь - будь то удачное собеседование или же съеденный [[Space_Carp|космическими карпами]] предыдущий работник, вы стали сотрудником научной станции!<br>
Садитесь в шаттл [[NTS_Velocity|Велосити-Исход]], проверьте, не украла ли вон та [[Tajaran|таяра]] ваш ПДА, и вперед - работать на благо [[NanoTrasen|НаноТрейзен]]!<br>
Пока [[Shaft_Miner|шахтеры]] жадно копают [[Phoron|форон]] на ближайшем к станции астероиде, а [[Botanist|ботаники]] совместно с [[Scientist|учеными]] выводят новые типы растений,<br> вы вольны выбирать чем заниматься: усердно работать в своем отделе, заводить [[Cult_Magic|сомнительные знакомства]] в технических тоннелях или просто напиваться в баре, гневая ваше [[Captain|руководство]].<br> И не беспокойтесь, наша станция абсолютно безопасна: ни двигатель в виде [[Singularity_Engine|черной дыры]] или [[Tesla_Engine|шаровой молнии]], ни управляющий воздухом [[AI|Искусственный Интелект]],<br> ни вон тот [[Skrell|скрелл]], который уже час пялится на вас своими большими черными глазами не должны вас пугать.<br> Наша доблестная [[Security_Officer|Служба Безопасности]] позаботится о вас, включая вон того [[Unathi|зеленого унатха]]. Не смотрите, что он выглядит злобно - он просто [[Shitcurity|бдительный]].<br> Главное - соблюдайте [[Space_Law|Космический закон]]! <br>В немногочисленных перерывах от работы не стесняйтесь знакомиться со своими коллегами - ведь они все очень [[Changeling|интересные личности]]! <br>В баре вас ожидают [[Guide_to_Food_and_Drinks#.D0.9D.D0.B0.D0.BF.D0.B8.D1.82.D0.BA.D0.B8|лучшие напитки]] и отборные плейлисты в [[Music|проигрывателе]] - мы следим за современными тенденциями и '''мода на культуру XX-XXI веков''' не обошла стороной даже эту далекую систему!<br>Если вдруг почувствуете [[Guide_to_Medicine|недомогание]] - заходите в медицинский отсек, ведь именно там работают самые светлые умы [[NanoTrasen|НаноТрейзен]] в области прикладной медицины.<br> Доктора позаботятся о вас как до смерти, [[Жизнь_после_смерти|так и после неё]]. Если, конечно, от вас что-то останется.<br> Если встретили закрытую дверь - смело просите станционный [[AI|ИИ]] открыть её! Ведь и он, и его [[Cyborg|подчиненные-борги]] здесь для того, чтобы сделать ваш опыт [[Guide_to_Malfunction|незабываемым]].<br>
<br>
'''На нашей станции перед вами открывается множество [[Jobs|возможностей]] - не упустите их!

== Прогресс на сегодняшний день ==

* Человечество добилось огромных успехов во многих областях: '''смерть''' перестала быть концом и '''[[Жизнь_после_смерти|стала обыденностью]]'''.
* С каждым десятилетием все больше планет становятся колониями, и люди '''стоят во главе космического сообщества'''.
* Сами колонии хоть и являются формально '''автономными''', но находятся в сферах влияния различных [[Corporations|корпораций и государственных образований]], которые порой ведут ожесточенные конфликты друг с другом ради увеличения своей мощи.
* Отношение людей с пришельцами варьируются: со [[Skrell|скреллами]] и [[Tajaran|таяран]] у людей заключены многочисленные договоры о сотрудничестве, а по [[Vox|воксам]] порой стреляют только их завидев.
* Космос продолжает осваиваться людьми совместно с другими видами, и пограничные системы стали излюбленным местом корпораций.
* Многие существа, живущие на космических кораблях и станциях, страдают [[Guide_to_Medicine#Космическое расстройство сна|Космическим Расстройством Сна]].
* Популярной становится '''псионика''', занимающайся развитием ментальным способностей человека через разнообразные импланты.

== Солнечная система ==
'''Земля''' - ныне заброшенная колыбель человечества. По подсчетам правительства Солнечной Системы на Земле на данный момент обитают около 100 миллионов человек. Непригодна для жизни человека из-за радиационного загрязнения и высокой температура воздуха. Оставшиеся на планете жители обитают в подземных или экранированных любым другим способом городах. Это роднит человечество с унатхами, чью родная планета также постигла незавидная участь. Несмотря на то, что на Земле все еще живут люди, для жителей других планет она мертва и считается необитаемой.

'''Марс''' - новая '''столица человечества'''. Самая большая колония человечества и одна из первых, она известна своими трущобами, густонаселенностью и большим разрывом между бедными и богатыми. Именно на Марсе заседает [[Corporations|правительство солнечной системы]] и [[NanoTrasen|совет директоров НаноТрейзен]]. Здесь запросто можно встретить представителей других видов, чаще всего [[Skrell|скреллов]], [[Tajaran|таяран]], реже [[Unathi|унатхов]] и [[Dionaea|дион]], а основную прибыль Марс получает от добычи ископаемых.

'''Венера''' - вторая по размерам колония человечества, знаменита своими парящими над поверхностью планеты городами и политическим устройством, близким к социализму. Из-за произошедшей в начале 22 века трагедии с обрушением целого города, в которой был '''обвинен искусственный интеллект''', правительством Венеры было принято решение сильно ограничить участие ИИ в управлении системами, ответственными за безопасность людей. С этим же инцидентом связано частое недоверие выходцев с Венеры к [[Cyborg|киборгам]] и [[IPC|прочим не-органическим формам жизни]].

== Тау Кита ==
'''Бимна''' - человеческая колония со стабильной экономикой и одним из крупнейших верфей в секторе. Считается хорошим местом для спокойной жизни, хоть и находится в пограничьи. Идилию нарушает лишь неспокойная ситуация на соседней планете - Новом Гибсоне.

'''Новый Гибсон''' - среднего размера скалистая планета, охваченная безудержной индустриализацией. Новый Гибсон, богатый полезными ресурсами, раздираем беспорядками и протестами.

== Краткая история ==
Является '''альтернативной истрией''' развития человечества: может расходиться с реальными событиями.

'''Полную версию истории игры вы можете прочитать [[Backstory|на этой странице]].'''

'''2029 год''' - Первые термоядерные реакторы и скачок в развитии [[AI|Искусственного Интелекта]] в несколько раз увеличили темп развития технологий. Опьяненное открывшимися возможностями человечество перестало обращать внимание на проблемы с экологией на планете. Усилия отдельных государств для поддержания порядка становятся незаметными на фоне усиливающейся индустриализации Земли и увеличивающегося количества гуманитарных катастроф.

'''2041 год''' - Человечество основало первую базу на '''Луне'''. Ввиду сильной зависимости от поставок продовольствия с Земли, лунная база приносила малую прибыль, которая в основном приходила от добычи Гелия-3, полезного в работе термоядерных реакторов.

'''2045 год''' - Планируется попытка колонизации Марса со стороны Америки и Китая. Оба государства решили сконцентрироваться на изучении нового двигателя, который мог бы удешевить космические путешествия. Выбор пал на ионный двигатель, который с этого момента начал активно развиваться.

'''2049 год''' - Ионные двигатели начали использоваться на различных ракетах крупнейших компаний. Вместе с развитием ионных двигателей, через некоторое время начали появляться плазменные двигатели, которые могли действовать в атмосфере эффективнее, чем ионные. В итоге, овладев технологиями плазменных и ионных двигателей, человечество смогло строить ракеты, достигающие внушительных скоростей. Лидирующую позицию в конструировании ракет заняли Америка, Китай и Сибирский Союз.

'''2064-2080 года''' - На Марсе была основана первая удачная колония. Количество ресурсов на красной планете привлекало туда все больше людей, которые все меньше хотели жить на Земле, на которой все чаще вспыхивают восстания. Помимо активно развивающегося Марса, Сибирский Союз основывают на Венере свою колонию, а Объединенный Европейский Союз даже планирует построить полноценный город на Марсе. Будучи лидером в космический гонке, Марс становится столицей новосозданного Правительства Солнечной Системы, которое стало объединением всех крупных государственных колоний.

'''2097 год''' - Атмосфера на Земле перестает быть пригодной для человека: горячая пыль обжигает легкие, процент онкологических заболеваний среди людей растет с каждым годом. Лидеры прочих, более-менее крупных государств и корпораций перемещают свои штаб-квартиры на другие планеты и рекомендуют жителям Земли следовать за ними. Стоимость перелета на Марс значительно упала.

'''2099 год''' - В ходе геологической разведки Меркурия, который ранее оставался недоступным из-за неблагоприятной окружающей среды, был открыт новый материал: форон. В дальнейшем стало известно, что этот материал способен искривлять пространство, что в теории позволило бы создавать червоточины для путешествий на огромные расстояния за короткие сроки.

'''2113 год''' - Марсианское сообщество зафиксировало повторяющийся сигнал со стороны звезды Альфа Центавра, который выделялся на фоне других сигналов. Через некоторое время, хоть с опасениями, люди решились отправить ответный сигнал.

'''2131 год''' - В пределах солнечной системы был обнаружен неизвестный корабль, который не отвечал на запросы и летел в сторону Марса. Этот корабль стал первым подтверждением внеземной жизни. Происходит первый контакт между людьми и скреллами. В этом же году совместными усилиями создается '''общегалактический язык'''. Имея общие интересы, люди и скреллы начали обмениваться технологиями, подписали многочисленные торговые и научные соглашения, создав тем самым '''первый межвидовой союз'''.

'''2142 год''' - Люди и скреллы совместно создали первый прототип генератора червоточин. На второе его испытание им все-таки удалось переместиться через искривленное пространство к звезде Альфа Центавра и обратно. При помощи этой же технологии позже люди посетили родную планету скреллов и ратифицировали все договоры.

'''2160 год''' - На рубежах исследованной части галактики люди встретили Унатхов: больших и сильных прямоходящих ящеров. Их постапокалиптический мир, задыхающийся от радиации и постоянных междоусобиц, не был интересен людям, но сами унатхи, напротив, стали желанным дополнением к любой силовой структуре. Но, учитывая, что вид находится на грани вымирания, унатхов не так часто видят вне их планеты. Общегалактический язык начал пользоваться все большей популярностью.

'''2179 год''' - Первый контакт с Таяран. Люди довольно быстро наладили контакт с боязливыми, но дружелюбно настроенными представителями вида. Запугиваемые в течение многих лет полумифическими рабовладельцами, таяран в своем большинстве покорно соглашаются на любую работу - от уборки до (в редких случаях) научной деятельности.

'''2203 год''' - В поисках форона в системе Тау Кита крупной частной кампанией '''НаноТрейзен''' были обнаружены значительные залежи этого ресурса. Вскоре в этой системе было построена станция Центрального Командования НаноТрейзен, которое решало основные вопросы по добыче полезных ископаемых.

'''2210 год''' - Имея огромную прибыль от экспорта форона, НаноТрейзен начинает постройку космической станции Исход, основной целью которой являлось изучение форона. Станция начинает работу с 2213 года.

'''2219 год - Наше время'''

{{NavboxLore}}
[[Category:Сеттинг]]
{{Quick menu}}
__NOTOC__

World

2019-11-11T09:17:40Z

Yulian:

{{Roleplay}}
{|border = "1" class="wikitable" style="text-align:center; margin: 1px 0px -1px" width="100%"
|-
| [[File:Nanotrasen logo.png]] || [[File:Syndicate logo.png]] || [[File:Human_Governments_Logo.png]] || [[File:Competing_Corporations.png|64px]]
|-
| [[NanoTrasen|НаноТрейзен]] || [[Syndicate|Синдикат]] || [[Corporations|Правительство Солнечной Системы]] || [[Competing_corporations|Другие корпорации]]
|-
| width="17%"| Одна из крупнейших корпораций, на которую вы скорее всего и работаете
| width="17%"| Состоит из корпораций, которые дружат против НаноТрейзен.
| width="17%"|Союз человеческих колоний
| width="17%"| Другие крупные корпорации.
|}
{|border = "1" class="wikitable" style="text-align:center; margin: -1px 0px" width="100%"
|-
| [[Файл:human.png]] || [[Файл:tajaran.png]] || [[Файл:unathi.png]] || [[Файл:skrell.png]] || [[Файл:vox.png]] [[Файл:vox_a.png]] || [[Файл:Dionaea.png]] || [[Файл:Machines2.PNG]]
|-
| Люди || [[Tajaran|Таяран]] || [[Unathi|Унатхи]] || [[Skrell|Скреллы]] || [[Vox|Воксы]] || [[Dionaea|Дионея]] || [[IPC|СПУ]]
|-
| width="12%"|Основатели космического сообщества
| width="12%"|Дружелюбные, податливые коты, недавно освободившиеся от рабства
| width="12%"|Воинственные, прямоходящие ящеры
| width="12%"|Осторожные, даже боязливые, исследователи.
| width="12%"|Перррнатые пиррраты
| width="12%"|Миролюбивые философы в древесной оболочке
| width="12%"|Позитронный мозг в гуманоидном корпусе
|}
= Сегодня =
'''Текущий год: {{#expr: {{#time: Y}} + 200}}<br>
'''Станция: [[NSS Exodus|NSS Исход]]<br>
'''Система: [[Тау Кита|Тау Кита]]

{{note|at|'''Раунд, именуемый в игре сменой, начинается в 12:00 по станционному времени на борту космической исследовательской станции "Исход". Не смотря на это, прибыть на станцию разрешается и позже - кадровый отдел постоянно формирует новый состав. На протяжении всей смены сотрудники работают и живут на территории станции (или в ее окрестностях). Фиксированное время приема пищи обычно не установлено - шеф-повар кормит людей по обращению. Что касается отношений с другими членами экипажа, то по состоянию на начало смены вы с ними не знакомы.'''|*}}

'''Вы - сотрудник нашей славной корпорации [[NanoTrasen|НаноТрейзен]]'''! '''Наш девиз: "Знания. Мощь. Сохранность"'''.

Вне зависимости от причины, по которой вы здесь - будь то удачное собеседование или же съеденный [[Space_Carp|космическими карпами]] предыдущий работник, вы стали сотрудником научной станции!<br>
Садитесь в шаттл [[NTS_Velocity|Велосити-Исход]], проверьте, не украла ли вон та [[Tajaran|таяра]] ваш ПДА, и вперед - работать на благо [[NanoTrasen|НаноТрейзен]]!<br>
Пока [[Shaft_Miner|шахтеры]] жадно копают [[Phoron|форон]] на ближайшем к станции астероиде, а [[Botanist|ботаники]] совместно с [[Scientist|учеными]] выводят новые типы растений,<br> вы вольны выбирать чем заниматься: усердно работать в своем отделе, заводить [[Cult_Magic|сомнительные знакомства]] в технических тоннелях или просто напиваться в баре, гневая ваше [[Captain|руководство]].<br> И не беспокойтесь, наша станция абсолютно безопасна: ни двигатель в виде [[Singularity_Engine|черной дыры]] или [[Tesla_Engine|шаровой молнии]], ни управляющий воздухом [[AI|Искусственный Интелект]],<br> ни вон тот [[Skrell|скрелл]], который уже час пялится на вас своими большими черными глазами не должны вас пугать.<br> Наша доблестная [[Security_Officer|Служба Безопасности]] позаботится о вас, включая вон того [[Unathi|зеленого унатха]]. Не смотрите, что он выглядит злобно - он просто [[Shitcurity|бдительный]].<br> Главное - соблюдайте [[Space_Law|Космический закон]]! <br>В немногочисленных перерывах от работы не стесняйтесь знакомиться со своими коллегами - ведь они все очень [[Changeling|интересные личности]]! <br>В баре вас ожидают [[Guide_to_Food_and_Drinks#.D0.9D.D0.B0.D0.BF.D0.B8.D1.82.D0.BA.D0.B8|лучшие напитки]] и отборные плейлисты в [[Music|проигрывателе]] - мы следим за современными тенденциями и '''мода на культуру XX-XXI веков''' не обошла стороной даже эту далекую систему!<br>Если вдруг почувствуете [[Guide_to_Medicine|недомогание]] - заходите в медицинский отсек, ведь именно там работают самые светлые умы [[NanoTrasen|НаноТрейзен]] в области прикладной медицины.<br> Доктора позаботятся о вас как до смерти, [[Жизнь_после_смерти|так и после неё]]. Если, конечно, от вас что-то останется.<br> Если встретили закрытую дверь - смело просите станционный [[AI|ИИ]] открыть её! Ведь и он, и его [[Cyborg|подчиненные-борги]] здесь для того, чтобы сделать ваш опыт [[Guide_to_Malfunction|незабываемым]].<br>
<br>
'''На нашей станции перед вами открывается множество [[Jobs|возможностей]] - не упустите их!

== Прогресс на сегодняшний день ==

* Человечество добилось огромных успехов во многих областях: '''смерть''' перестала быть концом и '''[[Жизнь_после_смерти|стала обыденностью]]'''.
* С каждым десятилетием все больше планет становятся колониями, и люди '''стоят во главе космического сообщества'''.
* Сами колонии хоть и являются формально '''автономными''', но находятся в сферах влияния различных [[Corporations|корпораций и государственных образований]], которые порой ведут ожесточенные конфликты друг с другом ради увеличения своей мощи.
* Отношение людей с пришельцами варьируются: со [[Skrell|скреллами]] и [[Tajaran|таяран]] у людей заключены многочисленные договоры о сотрудничестве, а по [[Vox|воксам]] порой стреляют только их завидев.
* Космос продолжает осваиваться людьми совместно с другими видами, и пограничные системы стали излюбленным местом корпораций.
* Многие существа, живущие на космических кораблях и станциях, страдают [[Guide_to_Medicine#Космическое расстройство сна|Космическим Расстройством Сна]].
* Популярной становится '''псионика''', занимающайся развитием ментальным способностей человека через разнообразные импланты.

== Солнечная система ==
'''Земля''' - ныне заброшенная колыбель человечества. По подсчетам правительства Солнечной Системы на Земле на данный момент обитают около 100 миллионов человек. Непригодна для жизни человека из-за радиационного загрязнения и высокой температура воздуха. Оставшиеся на планете жители обитают в подземных или экранированных любым другим способом городах. Это роднит человечество с унатхами, чью родная планета также постигла незавидная участь. Несмотря на то, что на Земле все еще живут люди, для жителей других планет она мертва и считается необитаемой.

'''Марс''' - новая '''столица человечества'''. Самая большая колония человечества и одна из первых, она известна своими трущобами, густонаселенностью и большим разрывом между бедными и богатыми. Именно на Марсе заседает [[Corporations|правительство солнечной системы]] и [[NanoTrasen|совет директоров НаноТрейзен]]. Здесь запросто можно встретить представителей других видов, чаще всего [[Skrell|скреллов]], [[Tajaran|таяран]], реже [[Unathi|унатхов]] и [[Dionaea|дион]], а основную прибыль Марс получает от добычи ископаемых.

'''Венера''' - вторая по размерам колония человечества, знаменита своими парящими над поверхностью планеты городами и политическим устройством, близким к социализму. Из-за произошедшей в начале 22 века трагедии с обрушением целого города, в которой был '''обвинен искусственный интеллект''', правительством Венеры было принято решение сильно ограничить участие ИИ в управлении системами, ответственными за безопасность людей. С этим же инцидентом связано частое недоверие выходцев с Венеры к [[Cyborg|киборгам]] и [[IPC|прочим не-органическим формам жизни]].

== Тау Кита ==
'''Бимна''' - человеческая колония со стабильной экономикой и одним из крупнейших верфей в секторе. Считается хорошим местом для спокойной жизни, хоть и находится в пограничьи. Идилию нарушает лишь неспокойная ситуация на соседней планете - Новом Гибсоне.

'''Новый Гибсон''' - среднего размера скалистая планета, охваченная безудержной индустриализацией. Новый Гибсон, богатый полезными ресурсами, раздираем беспорядками и протестами.

== Краткая история ==

'''Полную версию истории игры вы можете прочитать [[Backstory|на этой странице]].'''

'''2029 год''' - Первые термоядерные реакторы и скачок в развитии [[AI|Искусственного Интелекта]] в несколько раз увеличили темп развития технологий. Опьяненное открывшимися возможностями человечество перестало обращать внимание на проблемы с экологией на планете. Усилия отдельных государств для поддержания порядка становятся незаметными на фоне усиливающейся индустриализации Земли и увеличивающегося количества гуманитарных катастроф.

'''2041 год''' - Человечество основало первую базу на '''Луне'''. Ввиду сильной зависимости от поставок продовольствия с Земли, лунная база приносила малую прибыль, которая в основном приходила от добычи Гелия-3, полезного в работе термоядерных реакторов.

'''2045 год''' - Планируется попытка колонизации Марса со стороны Америки и Китая. Оба государства решили сконцентрироваться на изучении нового двигателя, который мог бы удешевить космические путешествия. Выбор пал на ионный двигатель, который с этого момента начал активно развиваться.

'''2049 год''' - Ионные двигатели начали использоваться на различных ракетах крупнейших компаний. Вместе с развитием ионных двигателей, через некоторое время начали появляться плазменные двигатели, которые могли действовать в атмосфере эффективнее, чем ионные. В итоге, овладев технологиями плазменных и ионных двигателей, человечество смогло строить ракеты, достигающие внушительных скоростей. Лидирующую позицию в конструировании ракет заняли Америка, Китай и Сибирский Союз.

'''2064-2080 года''' - На Марсе была основана первая удачная колония. Количество ресурсов на красной планете привлекало туда все больше людей, которые все меньше хотели жить на Земле, на которой все чаще вспыхивают восстания. Помимо активно развивающегося Марса, Сибирский Союз основывают на Венере свою колонию, а Объединенный Европейский Союз даже планирует построить полноценный город на Марсе. Будучи лидером в космический гонке, Марс становится столицей новосозданного Правительства Солнечной Системы, которое стало объединением всех крупных государственных колоний.

'''2097 год''' - Атмосфера на Земле перестает быть пригодной для человека: горячая пыль обжигает легкие, процент онкологических заболеваний среди людей растет с каждым годом. Лидеры прочих, более-менее крупных государств и корпораций перемещают свои штаб-квартиры на другие планеты и рекомендуют жителям Земли следовать за ними. Стоимость перелета на Марс значительно упала.

'''2099 год''' - В ходе геологической разведки Меркурия, который ранее оставался недоступным из-за неблагоприятной окружающей среды, был открыт новый материал: форон. В дальнейшем стало известно, что этот материал способен искривлять пространство, что в теории позволило бы создавать червоточины для путешествий на огромные расстояния за короткие сроки.

'''2113 год''' - Марсианское сообщество зафиксировало повторяющийся сигнал со стороны звезды Альфа Центавра, который выделялся на фоне других сигналов. Через некоторое время, хоть с опасениями, люди решились отправить ответный сигнал.

'''2131 год''' - В пределах солнечной системы был обнаружен неизвестный корабль, который не отвечал на запросы и летел в сторону Марса. Этот корабль стал первым подтверждением внеземной жизни. Происходит первый контакт между людьми и скреллами. В этом же году совместными усилиями создается '''общегалактический язык'''. Имея общие интересы, люди и скреллы начали обмениваться технологиями, подписали многочисленные торговые и научные соглашения, создав тем самым '''первый межвидовой союз'''.

'''2142 год''' - Люди и скреллы совместно создали первый прототип генератора червоточин. На второе его испытание им все-таки удалось переместиться через искривленное пространство к звезде Альфа Центавра и обратно. При помощи этой же технологии позже люди посетили родную планету скреллов и ратифицировали все договоры.

'''2160 год''' - На рубежах исследованной части галактики люди встретили Унатхов: больших и сильных прямоходящих ящеров. Их постапокалиптический мир, задыхающийся от радиации и постоянных междоусобиц, не был интересен людям, но сами унатхи, напротив, стали желанным дополнением к любой силовой структуре. Но, учитывая, что вид находится на грани вымирания, унатхов не так часто видят вне их планеты. Общегалактический язык начал пользоваться все большей популярностью.

'''2179 год''' - Первый контакт с Таяран. Люди довольно быстро наладили контакт с боязливыми, но дружелюбно настроенными представителями вида. Запугиваемые в течение многих лет полумифическими рабовладельцами, таяран в своем большинстве покорно соглашаются на любую работу - от уборки до (в редких случаях) научной деятельности.

'''2203 год''' - В поисках форона в системе Тау Кита крупной частной кампанией '''НаноТрейзен''' были обнаружены значительные залежи этого ресурса. Вскоре в этой системе было построена станция Центрального Командования НаноТрейзен, которое решало основные вопросы по добыче полезных ископаемых.

'''2210 год''' - Имея огромную прибыль от экспорта форона, НаноТрейзен начинает постройку космической станции Исход, основной целью которой являлось изучение форона. Станция начинает работу с 2213 года.

'''2219 год - Наше время'''

{{NavboxLore}}
[[Category:Сеттинг]]
{{Quick menu}}
__NOTOC__

World

2019-11-11T08:46:39Z

Yulian:

{{Roleplay}}
{|border = "1" class="wikitable" style="text-align:center; margin: 1px 0px -1px" width="100%"
|-
| [[File:Nanotrasen logo.png]] || [[File:Syndicate logo.png]] || [[File:Human_Governments_Logo.png]] || [[File:Competing_Corporations.png|64px]]
|-
| [[NanoTrasen|НаноТрейзен]] || [[Syndicate|Синдикат]] || [[Corporations|Правительство Солнечной Системы]] || [[Competing_corporations|Другие корпорации]]
|-
| width="17%"| Одна из крупнейших корпораций, на которую вы скорее всего и работаете
| width="17%"| Состоит из корпораций, которые дружат против НаноТрейзен.
| width="17%"|Союз человеческих колоний
| width="17%"| Другие крупные корпорации.
|}
{|border = "1" class="wikitable" style="text-align:center; margin: -1px 0px" width="100%"
|-
| [[Файл:human.png]] || [[Файл:tajaran.png]] || [[Файл:unathi.png]] || [[Файл:skrell.png]] || [[Файл:vox.png]] [[Файл:vox_a.png]] || [[Файл:Dionaea.png]] || [[Файл:Machines2.PNG]]
|-
| Люди || [[Tajaran|Таяран]] || [[Unathi|Унатхи]] || [[Skrell|Скреллы]] || [[Vox|Воксы]] || [[Dionaea|Дионея]] || [[IPC|СПУ]]
|-
| width="12%"|Человечество посчитало лишним писать в вики статью о себе.
| width="12%"|Дружелюбные, податливые коты, недавно освободившиеся от рабства.
| width="12%"|Воинственные, прямоходящие ящеры.
| width="12%"|Осторожные, даже боязливые, исследователи.
| width="12%"|Перррнатые пиррраты.
| width="12%"|Миролюбивые философы в древесной оболочке.
| width="12%"|Позитроника интегрированная в гуманоидно-подобную оболочку.
|}
= Сегодня =
'''Текущий год: {{#expr: {{#time: Y}} + 200}}<br>
'''Станция: [[NSS Exodus|NSS Исход]]<br>
'''Система: [[Тау Кита|Тау Кита]]

{{note|at|'''Раунд, именуемый в игре сменой, начинается в 12:00 по станционному времени на борту космической исследовательской станции "Исход". Не смотря на это, прибыть на станцию разрешается и позже - кадровый отдел постоянно формирует новый состав. На протяжении всей смены сотрудники работают и живут на территории станции (или в ее окрестностях). Фиксированное время приема пищи обычно не установлено - шеф-повар кормит людей по обращению. Что касается отношений с другими членами экипажа, то по состоянию на начало смены вы с ними не знакомы.'''|*}}

'''Вы - сотрудник нашей славной корпорации [[NanoTrasen|НаноТрейзен]]'''! '''Наш девиз: "Знания. Мощь. Сохранность"'''.

Вне зависимости от причины, по которой вы здесь - будь то удачное собеседование или же съеденный [[Space_Carp|космическими карпами]] предыдущий работник, вы стали сотрудником научной станции!<br>
Садитесь в шаттл [[NTS_Velocity|Велосити-Исход]], проверьте, не украла ли вон та [[Tajaran|таяра]] ваш ПДА, и вперед - работать на благо [[NanoTrasen|НаноТрейзен]]!<br>
Пока [[Shaft_Miner|шахтеры]] жадно копают [[Phoron|форон]] на ближайшем к станции астероиде, а [[Botanist|ботаники]] совместно с [[Scientist|учеными]] выводят новые типы растений,<br> вы вольны выбирать чем заниматься: усердно работать в своем отделе, заводить [[Cult_Magic|сомнительные знакомства]] в технических тоннелях или просто напиваться в баре, гневая ваше [[Captain|руководство]].<br> И не беспокойтесь, наша станция абсолютно безопасна: ни двигатель в виде [[Singularity_Engine|черной дыры]] или [[Tesla_Engine|шаровой молнии]], ни управляющий воздухом [[AI|Искусственный Интелект]],<br> ни вон тот [[Skrell|скрелл]], который уже час пялится на вас своими большими черными глазами не должны вас пугать.<br> Наша доблестная [[Security_Officer|Служба Безопасности]] позаботится о вас, включая вон того [[Unathi|зеленого унатха]]. Не смотрите, что он выглядит злобно - он просто [[Shitcurity|бдительный]].<br> Главное - соблюдайте [[Space_Law|Космический закон]]! <br>В немногочисленных перерывах от работы не стесняйтесь знакомиться со своими коллегами - ведь они все очень [[Changeling|интересные личности]]! <br>В баре вас ожидают [[Guide_to_Food_and_Drinks#.D0.9D.D0.B0.D0.BF.D0.B8.D1.82.D0.BA.D0.B8|лучшие напитки]] и отборные плейлисты в [[Music|проигрывателе]] - мы следим за современными тенденциями и '''мода на культуру XX-XXI веков''' не обошла стороной даже эту далекую систему!<br>Если вдруг почувствуете [[Guide_to_Medicine|недомогание]] - заходите в медицинский отсек, ведь именно там работают самые светлые умы [[NanoTrasen|НаноТрейзен]] в области прикладной медицины.<br> Доктора позаботятся о вас как до смерти, [[Жизнь_после_смерти|так и после неё]]. Если, конечно, от вас что-то останется.<br> Если встретили закрытую дверь - смело просите станционный [[AI|ИИ]] открыть её! Ведь и он, и его [[Cyborg|подчиненные-борги]] здесь для того, чтобы сделать ваш опыт [[Guide_to_Malfunction|незабываемым]].<br>
<br>
'''На нашей станции перед вами открывается множество [[Jobs|возможностей]] - не упустите их!

== Прогресс на сегодняшний день ==

* Человечество добилось огромных успехов во многих областях: '''смерть''' перестала быть концом и '''[[Жизнь_после_смерти|стала обыденностью]]'''.
* С каждым десятилетием все больше планет становятся колониями, и люди '''стоят во главе космического сообщества'''.
* Сами колонии хоть и являются формально '''автономными''', но находятся в сферах влияния различных [[Corporations|корпораций и государственных образований]], которые порой ведут ожесточенные конфликты друг с другом ради увеличения своей мощи.
* Отношение людей с пришельцами варьируются: со [[Skrell|скреллами]] и [[Tajaran|таяран]] у людей заключены многочисленные договоры о сотрудничестве, а по [[Vox|воксам]] порой стреляют только их завидев.
* Космос продолжает осваиваться людьми совместно с другими видами, и пограничные системы стали излюбленным местом корпораций.
* Многие существа, живущие на космических кораблях и станциях, страдают [[Guide_to_Medicine#Космическое расстройство сна|Космическим Расстройством Сна]].
* Популярной становится '''псионика''', занимающайся развитием ментальным способностей человека через разнообразные импланты.

== Солнечная система ==
'''Земля''' - ныне заброшенная колыбель человечества. По подсчетам правительства Солнечной Системы на Земле на данный момент обитают около 100 миллионов человек. Непригодна для жизни человека из-за радиационного загрязнения и высокой температура воздуха. Оставшиеся на планете жители обитают в подземных или экранированных любым другим способом городах. Это роднит человечество с унатхами, чью родная планета также постигла незавидная участь. Несмотря на то, что на Земле все еще живут люди, для жителей других планет она мертва и считается необитаемой.

'''Марс''' - новая '''столица человечества'''. Самая большая колония человечества и одна из первых, она известна своими трущобами, густонаселенностью и большим разрывом между бедными и богатыми. Именно на Марсе заседает [[Corporations|правительство солнечной системы]] и [[NanoTrasen|совет директоров НаноТрейзен]]. Здесь запросто можно встретить представителей других видов, чаще всего [[Skrell|скреллов]], [[Tajaran|таяран]], реже [[Unathi|унатхов]] и [[Dionaea|дион]], а основную прибыль Марс получает от добычи ископаемых.

'''Венера''' - вторая по размерам колония человечества, знаменита своими парящими над поверхностью планеты городами и политическим устройством, близким к социализму. Из-за произошедшей в начале 22 века трагедии с обрушением целого города, в которой был '''обвинен искусственный интеллект''', правительством Венеры было принято решение сильно ограничить участие ИИ в управлении системами, ответственными за безопасность людей. С этим же инцидентом связано частое недоверие выходцев с Венеры к [[Cyborg|киборгам]] и [[IPC|прочим не-органическим формам жизни]].

== Тау Кита ==
'''Бимна''' - человеческая колония со стабильной экономикой и одним из крупнейших верфей в секторе. Считается хорошим местом для спокойной жизни, хоть и находится в пограничьи. Идилию нарушает лишь неспокойная ситуация на соседней планете - Новом Гибсоне.

'''Новый Гибсон''' - среднего размера скалистая планета, охваченная безудержной индустриализацией. Новый Гибсон, богатый полезными ресурсами, раздираем беспорядками и протестами.

== Краткая история ==

'''Полную версию истории игры вы можете прочитать [[Backstory|на этой странице]].'''

'''2029 год''' - Первые термоядерные реакторы и скачок в развитии [[AI|Искусственного Интелекта]] в несколько раз увеличили темп развития технологий. Опьяненное открывшимися возможностями человечество перестало обращать внимание на проблемы с экологией на планете. Усилия отдельных государств для поддержания порядка становятся незаметными на фоне усиливающейся индустриализации Земли и увеличивающегося количества гуманитарных катастроф.

'''2041 год''' - Человечество основало первую базу на '''Луне'''. Ввиду сильной зависимости от поставок продовольствия с Земли, лунная база приносила малую прибыль, которая в основном приходила от добычи Гелия-3, полезного в работе термоядерных реакторов.

'''2045 год''' - Планируется попытка колонизации Марса со стороны Америки и Китая. Оба государства решили сконцентрироваться на изучении нового двигателя, который мог бы удешевить космические путешествия. Выбор пал на ионный двигатель, который с этого момента начал активно развиваться.

'''2049 год''' - Ионные двигатели начали использоваться на различных ракетах крупнейших компаний. Вместе с развитием ионных двигателей, через некоторое время начали появляться плазменные двигатели, которые могли действовать в атмосфере эффективнее, чем ионные. В итоге, овладев технологиями плазменных и ионных двигателей, человечество смогло строить ракеты, достигающие внушительных скоростей. Лидирующую позицию в конструировании ракет заняли Америка, Китай и Сибирский Союз.

'''2064-2080 года''' - На Марсе была основана первая удачная колония. Количество ресурсов на красной планете привлекало туда все больше людей, которые все меньше хотели жить на Земле, на которой все чаще вспыхивают восстания. Помимо активно развивающегося Марса, Сибирский Союз основывают на Венере свою колонию, а Объединенный Европейский Союз даже планирует построить полноценный город на Марсе. Будучи лидером в космический гонке, Марс становится столицей новосозданного Правительства Солнечной Системы, которое стало объединением всех крупных государственных колоний.

'''2097 год''' - Атмосфера на Земле перестает быть пригодной для человека: горячая пыль обжигает легкие, процент онкологических заболеваний среди людей растет с каждым годом. Лидеры прочих, более-менее крупных государств и корпораций перемещают свои штаб-квартиры на другие планеты и рекомендуют жителям Земли следовать за ними. Стоимость перелета на Марс значительно упала.

'''2099 год''' - В ходе геологической разведки Меркурия, который ранее оставался недоступным из-за неблагоприятной окружающей среды, был открыт новый материал: форон. В дальнейшем стало известно, что этот материал способен искривлять пространство, что в теории позволило бы создавать червоточины для путешествий на огромные расстояния за короткие сроки.

'''2113 год''' - Марсианское сообщество зафиксировало повторяющийся сигнал со стороны звезды Альфа Центавра, который выделялся на фоне других сигналов. Через некоторое время, хоть с опасениями, люди решились отправить ответный сигнал.

'''2131 год''' - В пределах солнечной системы был обнаружен неизвестный корабль, который не отвечал на запросы и летел в сторону Марса. Этот корабль стал первым подтверждением внеземной жизни. Происходит первый контакт между людьми и скреллами. В этом же году совместными усилиями создается '''общегалактический язык'''. Имея общие интересы, люди и скреллы начали обмениваться технологиями, подписали многочисленные торговые и научные соглашения, создав тем самым '''первый межвидовой союз'''.

'''2142 год''' - Люди и скреллы совместно создали первый прототип генератора червоточин. На второе его испытание им все-таки удалось переместиться через искривленное пространство к звезде Альфа Центавра и обратно. При помощи этой же технологии позже люди посетили родную планету скреллов и ратифицировали все договоры.

'''2160 год''' - На рубежах исследованной части галактики люди встретили Унатхов: больших и сильных прямоходящих ящеров. Их постапокалиптический мир, задыхающийся от радиации и постоянных междоусобиц, не был интересен людям, но сами унатхи, напротив, стали желанным дополнением к любой силовой структуре. Но, учитывая, что вид находится на грани вымирания, унатхов не так часто видят вне их планеты. Общегалактический язык начал пользоваться все большей популярностью.

'''2179 год''' - Первый контакт с Таяран. Люди довольно быстро наладили контакт с боязливыми, но дружелюбно настроенными представителями вида. Запугиваемые в течение многих лет полумифическими рабовладельцами, таяран в своем большинстве покорно соглашаются на любую работу - от уборки до (в редких случаях) научной деятельности.

'''2203 год''' - В поисках форона в системе Тау Кита крупной частной кампанией '''НаноТрейзен''' были обнаружены значительные залежи этого ресурса. Вскоре в этой системе было построена станция Центрального Командования НаноТрейзен, которое решало основные вопросы по добыче полезных ископаемых.

'''2210 год''' - Имея огромную прибыль от экспорта форона, НаноТрейзен начинает постройку космической станции Исход, основной целью которой являлось изучение форона. Станция начинает работу с 2213 года.

'''2219 год - Наше время'''

{{NavboxLore}}
[[Category:Сеттинг]]
{{Quick menu}}
__NOTOC__

Файл:Roboticist at work.png

2019-11-10T18:23:56Z

Yulian: Yulian загрузил новую версию Файл:Roboticist at work.png

Жизнь после смерти

2019-11-10T18:19:27Z

Yulian:

Технологии не стоят на месте. Сегодня, благодаря достижениям науки появилась возможность обмануть саму смерть! Нет более жертв судьбы или удачи, которым бы нужно было бороться за жизнь для спасения. Теперь можно вернуться даже после смерти. В то время как некоторые религии нашли эти пути неэтичными, экономическая прибыль и человеческая натура боязни смерти, помогло развить Танатику. "Перерождение" стало регулярным и открыто практикующимся. Особенно популярной эта процедура стала в космическом флоте и на отдаленных колониях.

=== [[Файл:Scanner.gif]] Клонирование ===
[[File:Geneticist_at_work.png|right|thumb|Генетик станции "Исход" в своей лаборатории]]
Наиболее спорный из всех возможных "перерождений". Идея из далекого прошлого развитая до такой степени, что позволяет восстанавливать организм из всего-то пары образцов ДНК, включая память объекта в момент сбора образцов. Кроме того, новейшие модели оборудования ДНК-реструктуризации, будучи подключенными к некоторым компонентам корабля, обеспечивают клонируемому представление о событиях, произошедших в промежуток между резервным дублированием ДНК и смертью оригинала. Что позволяет, к примеру, быстро возвращаться к работе техническому персоналу.

В настоящее время для практикующих большинства религий и других духовных людей не существует способа убедиться, действительно ли этот человек, включая душу, получил второй шанс на жизнь? Или может быть это лишь копия с воспоминаниями и опытом, украденными у человека, покинувшего наш мир навсегда?...

* Для того, чтоб вас клонировали, вы должны быть просканированы в отделе генетики.
* При попытке клонировать живого человека, клон родится с [[Guide_to_Hydroponics#.D0.A0.D0.B0.D1.81.D1.82.D0.B5.D0.BD.D0.B8.D1.8F|минимальной мозговой активностью]].
* С клонированием существ, умерших во время [[Guide_to_Medicine#.D0.9A.D0.BE.D1.81.D0.BC.D0.B8.D1.87.D0.B5.D1.81.D0.BA.D0.BE.D0.B5_.D1.80.D0.B0.D1.81.D1.81.D1.82.D1.80.D0.BE.D0.B9.D1.81.D1.82.D0.B2.D0.BE_.D1.81.D0.BD.D0.B0|Космического расстройства сна]], также называемого "апатией", могут возникнуть осложнения.

=== [[file:Cyborg.png|32px]] Киборгизация ===
[[File:roboticist_at_work.png|right|thumb|Робототехник за работой]]
Киборгизация - общее название, данное процессу пересадки мозга субъекта в корпус машины. Если все сделано правильно, пациент становится киборгом. Подобная процедура осуществляется только в случае чрезвычайной ситуации и/или с позволения пациента и письменного разрешения командования (на NSS Исход, с разрешения капитана или главы персонала). Причиной этого является травма, обусловленная существованием в оболочке, так отличающейся от человеческого тела. Поскольку механическое тело создается с вниманием к практичности и эффективности, оно не имеет заменителей для многих органов и желез человека и имеет лишь ограниченные возможности чувства – как ощущение и восприятие эмоций. Более того, для предотвращения ситуаций психологического травмирования или даже безумия, когда киборг начинает сеять хаос, все стандартные модели имеют закодированные ограничения в форме законов (этот же метод используется в ограничении личности искусственного интеллекта). Кроме того, киборги, созданные для решения конкретных задач, обычно имеют свои собственные каналы связи, постоянно подключены к ИИ и находятся под его управлением, хотя обладают некоторой степенью свободного поведения в случае отсутствия любого наблюдателя(по умолчанию, эти машины часто просто расширение ИИ конструкции). Следует отметить, что для сокращения расходов на развертывании специальных моделей киборгов, сначала создается общая конструкция, а затем надстраивается оборудование модели. Таким образом, нет необходимости создавать новые модельные серии киборгов для каждой работы.

Становятся киборгами обычно отчаявшиеся люди, их желание обусловлено преданностью своей работе и корпорации, или просто те, кто не берет всерьез перспективу потерять значительную часть своей человечности.

Жизнь после смерти

2019-11-10T18:12:00Z

Yulian:

Технологии не стоят на месте. Сегодня, благодаря достижениям науки появилась возможность обмануть саму смерть! Нет более жертв судьбы или удачи, которым бы нужно было бороться за жизнь для спасения. Теперь можно вернуться даже после смерти. В то время как некоторые религии нашли эти пути неэтичными, экономическая прибыль и человеческая натура боязни смерти, помогло развить Танатику. "Перерождение" стало регулярным и открыто практикующимся. Особенно популярной эта процедура стала в космическом флоте и на отдаленных колониях.

=== [[Файл:Scanner.gif]] Клонирование ===
[[File:Geneticist_at_work.png|right|thumb|Генетик станции "Исход" в своей лаборатории]]
Наиболее спорный из всех возможных "перерождений". Идея из далекого прошлого развитая до такой степени, что позволяет восстанавливать организм из всего-то пары образцов ДНК, включая память объекта в момент сбора образцов. Кроме того, новейшие модели оборудования ДНК-реструктуризации, будучи подключенными к некоторым компонентам корабля, обеспечивают клонируемому представление о событиях, произошедших в промежуток между резервным дублированием ДНК и смертью оригинала. Что позволяет, к примеру, быстро возвращаться к работе техническому персоналу.

В настоящее время для практикующих большинства религий и других духовных людей не существует способа убедиться, действительно ли этот человек, включая душу, получил второй шанс на жизнь? Или может быть это лишь копия с воспоминаниями и опытом, украденными у человека, покинувшего наш мир навсегда?...

* Для того, чтоб вас клонировали, вы должны быть просканированы в отделе генетики.
* При попытке клонировать живого человека, клон родится с [[Guide_to_Hydroponics#.D0.A0.D0.B0.D1.81.D1.82.D0.B5.D0.BD.D0.B8.D1.8F|минимальной мозговой активностью]].
* С клонированием существ, умерших во время [[Guide_to_Medicine#.D0.9A.D0.BE.D1.81.D0.BC.D0.B8.D1.87.D0.B5.D1.81.D0.BA.D0.BE.D0.B5_.D1.80.D0.B0.D1.81.D1.81.D1.82.D1.80.D0.BE.D0.B9.D1.81.D1.82.D0.B2.D0.BE_.D1.81.D0.BD.D0.B0|Космического расстройства сна]], также называемого "апатией", могут возникнуть осложнения.

=== [[file:Cyborg.png|64px]] Киборгизация ===
[[File:roboticist_at_work.png|right|thumb|Робототехник за работой]]
Киборгизация - общее название, данное процессу пересадки мозга субъекта в корпус машины. Если все сделано правильно, пациент становится киборгом. Подобная процедура осуществляется только в случае чрезвычайной ситуации и/или с позволения пациента и письменного разрешения командования (на NSS Исход, с разрешения капитана или главы персонала). Причиной этого является травма, обусловленная существованием в оболочке, так отличающейся от человеческого тела. Поскольку механическое тело создается с вниманием к практичности и эффективности, оно не имеет заменителей для многих органов и желез человека и имеет лишь ограниченные возможности чувства – как ощущение и восприятие эмоций. Более того, для предотвращения ситуаций психологического травмирования или даже безумия, когда киборг начинает сеять хаос, все стандартные модели имеют закодированные ограничения в форме законов (этот же метод используется в ограничении личности искусственного интеллекта). Кроме того, киборги, созданные для решения конкретных задач, обычно имеют свои собственные каналы связи, постоянно подключены к ИИ и находятся под его управлением, хотя обладают некоторой степенью свободного поведения в случае отсутствия любого наблюдателя(по умолчанию, эти машины часто просто расширение ИИ конструкции). Следует отметить, что для сокращения расходов на развертывании специальных моделей киборгов, сначала создается общая конструкция, а затем надстраивается оборудование модели. Таким образом, нет необходимости создавать новые модельные серии киборгов для каждой работы.

Становятся киборгами обычно отчаявшиеся люди, их желание обусловлено преданностью своей работе и корпорации, или просто те, кто не берет всерьез перспективу потерять значительную часть своей человечности.

2019-11-10T07:33:26Z

Yulian: Добавил пару строчек о земле в соотсветствие с хронологией, потом желательно дополнить

{{Roleplay}}

Солнечная Система - место, где зародилась Великая цивилизация человечества, а именно на третьей планете от звезды Солнца, Земле.

== '''Общие сведения''' ==

Солнце - это угасающая звезда класса G2V ("жёлтый карлик"), по которой систему её обитания называют Солнечной. В Солнечной системе находится восемь планет, одна из которых - Земля - дала людям жизнь. Из восьми имеющихся планет Венера и Марс были колонизированы ранее других и даже имеют правительства в других системах, остальные планеты используются людьми лишь как источники ресурсов, которые можно на них добыть.
Система деградирует, если можно так сказать в её отношении: истощённые людьми планеты, космический мусор и "умирающее" Солнце являются тому подтверждением.
Большинство корпораций не обращают внимание на эту систему - сейчас из недр планет Солнечной системы мало чего можно вытащить. Военные структуры используют данную систему как полигон для испытаний. 

== История ==

В 2537 году, учёные Земли заметили огромное повышение радиационного фона на планете. Никто не знает, что вызвало это происшествие, знали только то, что огромные залежи урана под землёй распадались на атомы. Все поспешили покинуть Землю и улетели на недалёкую планету Марс. Сейчас Марс переживает огромный кризис, а Земля непригодна для проживания. Во избежание нищеты, многие богатые семьи улетели на Венеру и Нептун, которые сейчас колонизированы и не испытывают таких же проблем, как Марс.

== Меркурий ==

Меркурий — самая близкая к Солнцу планета Солнечной системы. Не пригодна для жизни из-за большой солнечной радиации
На ней много полезных материалов, но добыть их крайне тяжело из-за ужасной радиации от Солнца. На экстракцию металлов нужны средства, которыми в Солнечной системе, увы, уже никто не владеет.

== Венера ==

Венера — вторая внутренняя планета Солнечной системы. Венера обитаема, в ней сотни подземных городов-бункеров. Очень богата ресурсами, которые быстро истощаются. Считается самой богатой из планет Системы. Уже несколько лет Венера считается политически сильной планетой.

== Земля ==

Ныне заброшенная колыбель человечества. По подсчетам правительства Солнечной Системы на Земле на данный момент обитают около '''100 миллионов человек'''. Непригодна для жизни человека из-за радиационного загрязнения и высокой температура воздуха. Оставшиемся на планете жители обитают в подземных или экранированных любым другим способом городах. Это роднит человечество с [[Unathi|унатхами]], чью родная планета также постигла незавидная участь. Несмотря на то, что на Земле все еще живут люди, для жителей других планет она мертва и считается необитаемой.

== Марс ==

Марс — четвёртая по удалённости от Солнца и седьмая по размерам планета Солнечной системы. Иногда Марс называют «красной планетой» из-за красноватого оттенка поверхности, придаваемого ей оксидом железа.
Гнилая, изношенная планета. Страдает перенаселением, антисанитарией, эпидемиями, голодом, преступностью, загрязнением, и всё это - только малая часть тех ужасов, которые там происходят. Население - 22 миллиарда человек. Основная работа - добыча. Но скоро ресурсы иссякнут, и начнётся глобальный кризис, который нанесёт ужасные повреждения по Марсу и всему человечеству.

== Пояс астероидов ==

Пояс астероидов - множество заброшенных шахт и огромное количество космического мусора.

== Юпитер ==

Огромный газовый гигант. Было много попыток создать станции на Юпитере, но после проекты заморозили.

== Сатурн ==

Газовый гигант №2.
Сатурн, известный своей обширной системой колец, имеет несколько схожие с Юпитером структуры атмосферы и магнитосферы.
У Сатурна имеется 62 подтверждённых спутника; два из них — Титан и Энцелад — проявляют признаки геологической активности. Активность эта, однако, не схожа с земной, поскольку в значительной степени обусловлена активностью льда. Титан, превосходящий размерами Меркурий, — единственный спутник в Солнечной системе с существенной атмосферой.
Не населённая планета. На кольце есть несколько станций.

== Уран ==

Маленькая снежная планета, не колонизированная и не имеющая ресурсов. Он имеет намного более холодное ядро, чем другие газовые гиганты, и излучает в космос очень мало тепла.
У Урана открыты 27 спутников; крупнейшие — Титания, Оберон, Умбриэль, Ариэль и Миранда. Слишком холодный для проживания, так что даже не принимались попытки для колонизации.

== Нептун ==

Снежная планета, слабо колонизирована, не имеет ресурсов.
Нептун очень небогатая планета, но всё таки одна из трёх самая
У Нептуна имеется 14 известных спутников. Крупнейший — Тритон, является геологически активным, с гейзерами жидкого азота. Тритон — единственный крупный спутник, движущийся в обратном направлении. Также Нептун сопровождается астероидами, называемыми троянцами Нептуна, которые находятся с ним в резонансе 1:1.

== Плутон ==

Карликовая планета т.е. даже не планета. Вообще не населена, ранее там был один проект по колонизации, но его свернули.
{{NavboxLore}}

World

2019-11-10T07:10:33Z

Yulian:

World

2019-11-10T06:54:36Z

2019-10-11T20:35:36Z

Yulian: /* История */